Chef d'équipe voirie

Détails de l'offre

Famille de métiers Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers Grade(s) recherché(s) Agent de maîtrise
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Non Management Oui Descriptif de l'emploi LA MISSION DU POLE :
Le pôle Routes, Logistique et Nouvelles Mobilités a pour objectif de créer les conditions visant à rendre le meilleur service aux usagers, par le biais de moyens donnés aux services pour exercer leurs missions avec la direction de la logistique. Il assure aussi, par le biais de la direction Infrastructures et mobilités, l’entretien et l’amélioration du patrimoine routier ainsi que l’exploitation du réseau.
Au sein du Pôle Routes, Logistique et Nouvelles Mobilités et de la Direction Infrastructures et Mobilités, Service Voirie Nord, nous recherchons notre futur Chef d’équipe prêt à relever le défi de l’encadrement d’équipes, d’organisation des activités de maintenance et de sécurité sur le réseau routier départemental et de ses dépendances !
VOTRE FUTURE ÉQUIPE :
L’équipe est composée de 13 agents d’intervention technique et de 2 chefs d’équipe avec qui vous êtes amené à travailler au quotidien et sous la responsabilité du chef de centre d’exploitation. Missions / conditions d'exercice Manager et animer les équipes
Planifier les emplois du temps des collaborateurs
Coordoner, hiérarchiser et organiser l’activité des centres pour l’ensemble des tâches d’entretien dans le respect des politiques et des procédures mises en place
Préparer des commandes et assurer le suivi technique et financier de travaux externalisés
Coordonner l’utilisation des moyens techniques du centre et veiller à leurs suivis et à leurs entretiens
Faciliter la mutualisation des moyens avec les autres centres du service ou du Département
Évaluer les activités réalisées et rendre compte, être force de proposition dans l’amélioration des actions à réaliser
Effectuer des astreintes de patrouilleur ou de cadre d’astreinte en période de viabilité hivernal comme en satreinte d’été
Organiser les missions occasionnelles dans d’autres centres du service ou du Département
Participer à la gestion du domaine public / Réaliser des études spécifiques sur le réseau routier Profils recherchés •Connaissez-vous la réglementation, les techniques et les procédures en matière d’entretien et d’exploitation de la route ?
•Connaissez-vous la gestion du domaine public ?
•Avez le goût du contact humain et aimez travailler en équipe ?
•Avez-vous déjà encadré une équipe ?
•Êtes-vous rigoureux ?
•Avez-vous l’esprit d’initiative ? Vous pourrez être force de proposition !
•Êtes-vous capable de vous adapter au changement ?