Notre client est un groupe international de premier plan dans la distribution spécialisée, qui s'appuie sur un portefeuille de marques reconnues et un réseau de distribution étendu. Porté par de fortes ambitions de développement, le Groupe poursuit son expansion en conjuguant croissance, innovation et excellence opérationnelle.
Le Groupe se distingue par une culture entrepreneuriale, exigeante et profondément humaine, où la performance collective s'appuie sur la confiance, l'autonomie et la responsabilisation. Les échanges sont directs, les circuits de décision courts et la prise d'initiative encouragée, avec une réelle ouverture aux idées nouvelles et au droit à l'erreur.
Simplicité, engagement, esprit d'équipe et audace sont au cœur de son identité. Le Groupe cultive un environnement de travail stimulant et bienveillant, où chacun est encouragé à se dépasser et à contribuer concrètement à la réussite collective.
Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Chief of Staff / Directeur(trice) des Projets Stratégiques, directement rattaché(e) au Directeur Général, pour accompagner les grandes orientations stratégiques et les ambitions de développement du Groupe.
LE POSTE
Directement rattaché(e) au Directeur Général, vous intervenez comme un véritable relais stratégique et opérationnel, au cœur des réflexions et des décisions structurantes pour le Groupe.
Vous l'accompagnez dans l'analyse des enjeux de développement, la préparation des décisions stratégiques et le pilotage de leur mise en œuvre, en étroite collaboration avec les directions fonctionnelles et opérationnelles.
Ce poste offre une exposition directe à la Direction Générale, aux instances de gouvernance et aux actionnaires, sur des sujets à la croisée de la stratégie, de la finance et des opérations.
Stratégie et aide à la décision
Instruire les sujets stratégiques du Groupe et préparer les analyses nécessaires aux décisions de la Direction Générale.
Réaliser des études, benchmarks et analyses de marché, challenger les hypothèses et formuler des recommandations sur les leviers de croissance et de performance.
Contribuer aux réflexions sur le pricing, l'offre, le réseau de distribution, le digital et l'organisation.
Pilotage des projets stratégiques
Cadrer, lancer et piloter les projets transversaux prioritaires pour le compte du Directeur Général.
Coordonner les différentes directions, faciliter les arbitrages et lever les éventuels points de blocage.
Assurer le suivi des engagements et la bonne exécution des décisions.
Croissance externe et M&A
Conduire les travaux liés aux opérations de croissance externe, en étroite collaboration avec la Direction Financière.
Identifier et qualifier les cibles potentielles, structurer les analyses de valorisation et de synergies.
Préparer les recommandations et dossiers d'investissement soumis à la Direction Générale et aux instances de gouvernance.
Piloter, le cas échéant, les projets d'intégration post-acquisition.
Business plan et plan stratégique
Coordonner l'élaboration du business plan et du plan stratégique à moyen terme, en lien avec la Finance et les différentes entités du Groupe.
Construire et challenger les hypothèses financières, trajectoires de développement et scénarios de performance.
Veiller à la cohérence avec les budgets annuels et contribuer à leur présentation aux instances et aux actionnaires.
Gouvernance et accompagnement du Directeur Général
Préparer les réunions du Comité Exécutif, structurer les ordres du jour et assurer le suivi des décisions.
Élaborer les supports du Conseil d'administration et des actionnaires.
Accompagner le Directeur Général dans la préparation de ses interventions, communications et rendez-vous stratégiques.
Faciliter la coordination et la circulation de l'information entre les différentes entités du Groupe.
LE PROFIL
Diplômé(e) d'une formation supérieure d'excellence, idéalement d'une grande école de commerce ou d'ingénieurs, vous justifiez d'environ 5 ans d'expérience, acquis en conseil en stratégie, banque d'affaires/M&A, private equity, stratégie d'entreprise ou dans un rôle opérationnel à responsabilités.
Une connaissance du retail, des biens de consommation ou de l'e-commerce constitue un atout.
Vous disposez d'une excellente capacité d'analyse stratégique et financière, d'une solide maîtrise de la modélisation financière (business plans, valorisations) et d'une grande aisance avec les données. Une expérience des opérations de M&A sera particulièrement appréciée.
Vous savez structurer des problématiques complexes, challenger les hypothèses et transformer vos analyses en recommandations claires, argumentées et pragmatiques.
Vous vous distinguez également par :
Votre capacité d'influence, vous permettant d'interagir avec des dirigeants expérimentés et de faire avancer des projets sans autorité hiérarchique directe.
Votre autonomie, votre sens de l'engagement et votre orientation résultats, associés à une forte capacité d'exécution.
Votre discernement, votre intégrité et votre discrétion, indispensables dans le traitement d'informations stratégiques et confidentielles.
Vos excellentes qualités de communication, à l'écrit comme à l'oral, en français et en anglais.
Votre pragmatisme, votre simplicité relationnelle et votre esprit d'équipe, qui vous permettent de vous intégrer dans un environnement exigeant et collaboratif.
LES PERSPECTIVES
Ce poste offre une exposition privilégiée à la Direction Générale d'un groupe international, avec une implication directe dans les décisions stratégiques et les projets structurants de son développement.
Il représente une opportunité d'accélération de carrière pour un profil à fort potentiel, souhaitant mettre ses compétences analytiques et financières au service de projets concrets, avec des perspectives d'évolution vers des responsabilités opérationnelles.
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