Coordinateur QSE (H/F)

Rejoignez une entreprise qui fait de la QSE un levier de développement

Depuis plus de 40 ans, PARCS & SPORTS, SCOP spécialisée dans l’aménagement d’espaces paysagers et sportifs, accompagne les collectivités territoriales et les partenaires privés dans la création et l’entretien d’espaces paysagers, d’infrastructures vertes et de terrains sportifs.

Avec près de 30 M€ de chiffre d’affaires annuel, l’entreprise s’appuie sur l’expertise de ses équipes pour concevoir et réaliser des projets durables au service des territoires.

Engagée depuis plusieurs années dans une démarche d’amélioration continue de son organisation, PARCS & SPORTS s’appuie sur le référentiel MASE, le déploiement d’outils de gestion intégrés et une politique QSE ambitieuse afin d’améliorer durablement :

• la sécurité et la santé au travail ;
• la qualité de ses prestations ;
• la satisfaction de ses clients ;
• la performance de son organisation ;
• le développement des compétences de ses équipes.

Cette démarche constitue aujourd’hui un axe majeur du projet d’entreprise. À moyen terme, elle a vocation à servir de socle au développement progressif d’une démarche RSE pragmatique et cohérente avec nos métiers.

Vos missions

Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Coordinateur(trice) QSE.

Plus qu’un animateur QSE, nous recherchons une personne capable d’accompagner les équipes, de piloter des projets transverses et de contribuer durablement à l’amélioration de la performance de l’entreprise.

Votre mission

Rattaché(e) au Responsable Stratégie & Innovation, vous participez au déploiement de la politique QSE de l’entreprise et contribuez à son intégration dans l’ensemble des activités.

Vous accompagnez les équipes opérationnelles afin de faire de la sécurité, de la qualité et de l’environnement de véritables leviers de performance au service des collaborateurs, de la satisfaction de nos clients et du développement de l’entreprise.

Vous pilotez les projets QSE qui vous sont confiés, animez les démarches d’amélioration des pratiques et accompagnez l’appropriation des méthodes QSE par les équipes.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les conducteurs de travaux, le bureau d’études, les fonctions support, le service RH et la Direction afin de faire progresser durablement la culture QSE de l’entreprise.

Vos principales missions

Déployer et animer la politique QSE

Vous participez au déploiement de la politique QSE définie par la Direction afin de faire de la sécurité, de la qualité et de l’environnement de véritables leviers de performance.

À ce titre, vous :

• participez au déploiement de la politique QSE et de ses plans d’actions ;
• coordonnez le suivi de la certification MASE ;
• participez aux revues de direction et aux bilans QSE ;
• assurez une veille réglementaire en matière de sécurité, santé au travail et environnement ;
• suivez les indicateurs QSE et proposez les actions d’amélioration nécessaires ;
• contribuez au développement d’une culture d’amélioration continue au sein de l’entreprise.

Accompagner les équipes et piloter les projets QSE

Vous accompagnez les équipes opérationnelles dans la mise en œuvre de la politique QSE et pilotez les projets transverses qui en découlent.

À ce titre, vous :

• accompagnez les conducteurs de travaux dans la mise en œuvre de la démarche prévention ;
• développez de nouveaux outils de sensibilisation et de prévention ;
• structurez les retours d’expérience et assurez leur diffusion ;
• participez à la montée en compétence des collaborateurs sur les thématiques QSE ;
• pilotez les projets d’amélioration définis dans la politique QSE ;
• développez les procédures, supports, tableaux de bord et indicateurs nécessaires ;
• assurez le suivi des actions engagées et mesurez leur efficacité.

Garantir la conformité réglementaire et le maintien des certifications

Compétences et habilitations

• Assurer le suivi des habilitations, autorisations et certifications individuelles des collaborateurs (CACES, SST, AIPR, habilitations électriques, travail en hauteur, etc.) ;
• réaliser une veille réglementaire afin d’identifier les évolutions impactant les exigences de formation ;
• contribuer, en partenariat avec le service RH, à la programmation des formations ;
• participer au suivi des compétences QSE dans le cadre de la GEPP et des parcours professionnels.

Installations et équipements

• Assurer le suivi réglementaire des vérifications périodiques des bâtiments, installations et équipements ;
• veiller au respect des échéances de contrôle, de maintenance et de renouvellement ;
• assurer le suivi documentaire associé et participer au traitement des non-conformités.

Certifications et labels

• Préparer, coordonner et suivre les audits ;
• assurer le maintien des certifications, labels et qualifications de l’entreprise (MASE, QualiPaysage, Engagé à Lyon, etc.) ;
• coordonner les plans d’actions associés et en assurer le suivi.

Contribuer à la qualité de vie au travail et à la démarche RSE

Vous participez au développement d’une culture d’entreprise favorisant la prévention, la qualité de vie au travail et l’engagement des collaborateurs.

À ce titre, vous :

• participez au développement des actions de qualité de vie et des conditions de travail ;
• contribuez à la préparation et au suivi des sujets QSE présentés au CSE ;
• participez aux actions de sensibilisation des collaborateurs ;
• accompagnez le développement de la culture prévention ;
• participez au déploiement des actions environnementales inscrites dans la politique QSE ;
• êtes force de proposition pour améliorer les conditions de travail et l’organisation de l’entreprise.

À mesure de la structuration de la démarche QSE, vous pourrez également contribuer au développement d’une démarche RSE pragmatique :

• identification et suivi d’actions environnementales ;
• intégration progressive de critères d’achats responsables ;
• valorisation des actions sociales, environnementales et territoriales ;
• développement d’indicateurs et d’outils de suivi RSE.

Vos compétences

Votre profil

Vous êtes capable de conduire des projets transversaux et d’accompagner le changement auprès d’équipes opérationnelles.

Vous appréciez les environnements dans lesquels il faut structurer, faire progresser les pratiques et accompagner durablement l’évolution d’une organisation.

Vous aimez menr des opérations sur le terrain, comprendre les problématiques des équipes et construire des solutions concrètes.

Vous savez faire preuve d’autonomie, de rigueur et de diplomatie pour fédérer différents interlocuteurs autour d’un objectif commun.

Formation

Bac +3 à Bac +5 en QSE/RSE ou équivalent dans le domaine de la prévention, du management des risques, de l'amélioration continue ou du management de projets.

Expérience

Vous justifiez d’une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans les secteurs du paysage, du BTP, de l’industrie ou des services techniques.

La maîtrise du référentiel MASE constitue un atout.

Une sensibilité aux enjeux de développement durable et de responsabilité sociétale sera appréciée.

Vos atouts

• Sens de l’organisation et autonomie ;
• méthode et rigueur ;
• capacité à piloter plusieurs projets simultanément ;
• aisance relationnelle et capacité à convaincre sans lien hiérarchique ;
• esprit d’analyse et sens du terrain ;
• qualités rédactionnelles ;
• maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) ;

Avantages

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous rejoignez une entreprise à taille humaine, reconnue pour son expertise et qui place l’humain au cœur de son développement.

Vous occuperez un poste transversal, au contact des équipes de terrain comme de la Direction, avec une réelle autonomie dans l’animation de la politique QSE.

Vous contribuerez directement à faire évoluer les pratiques de l’entreprise en matière de sécurité, de qualité, d’environnement et d’amélioration continue.

Vous pourrez progressivement participer au développement de la démarche RSE et à l’amélioration de la performance environnementale et sociale de l’entreprise.

Un environnement de travail collaboratif au sein d'une entreprise aux valeurs coopératives.

• Une formation continue pour accompagner votre évolution.
• Des opportunités d'évolution au sein de Parcs & Sports.
• Un rôle stimulant où votre contribution fera la différence dans des projets d’envergure.
• Rémunération attractive selon profil et expérience.

Type d'emploi : CDI

Avantages :

• Aide au logement
• Intéressement et participation
• Actionariat salarié
• Charte télétravail
• RTT

Rejoignez Parcs & Sports comme Coordinateur QSE (H/F) et contribuez à des projets innovants alliant passion et durabilité dans un environnement coopératif et humain. Embarquez dans notre aventure !