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International relation manager F/H

Description de l'emploi - International relation manager F/H

Contexte:

Dans le cadre d'un remplacement, le Décanat programmes recherche un/une:

International relation manager

(CDI à temps plein)

Ce que nous attendons de vous :

  • Fidéliser et animer les partenaires académiques existants sur la zone géographique définie  
  • Promouvoir la mobilité internationale (entrante et sortante) tous programmes auprès des étudiants/étudiantes sur sa zone géographique   
  • Identifier et développer de nouveaux partenaires académiques en respectant les critères de sélection, en coordination avec les directeurs/directrices de programme 
  • Mettre en place des nouvelles formes de mobilités internationales et promouvoir des produits type « summer school », free movers… auprès des partenaires et des nouvelles cibles 
  • Être en interface avec les équipes de la mobilité internationale et ISO  
  • Participer aux conférences mondiales annuelles NAFSA, APAIE, EAIE … (rencontre avec les partenaires actuels et identification de nouveaux partenaires) 
  • Poursuivre l’utilisation de l’outil MOL et sa mise à jour 
  • Faire de la veille et participer à la définition de la stratégie de développement international  

Ce que nous recherchons :  

  • Issu/Issue d'une formation Bac+3 ou expérience professionnelle équivalente 
  • Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques (Pack Office) 
  • Vous avez un niveau d'anglais bilingue (C2) 
  • Votre connaissance du monde académique est un plus
  • Vous avez une bonne capacité d’adaptation, ouvert d’esprit , avec un bon relationnel
  • Votre rigueur, votre autonomie, votre réactivité font de vous le/la candidat/candidate idéal/idéale

Ce que vous y gagnerez :

  • Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies
  • Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans)
  • Être en lien avec une population internationale et multiculturelle
  • Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle
  • Faire partie d’une structure qui est engagée dans le programme Employeur Pro Vélo qui favorise les déplacements domicile – travail à vélo
  • 7 semaines de congés payés et 5 jours de RTT par an
  • Basé/Basée sur le campus siège à Lyon
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