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Magasinier cariste (H/F)

salary Salary :

€11.88 hourly

icon building Compagnie : Iziwork
icon briefcase Type d'emploi : À plein temps

Nombre de candidats

 : 

000+

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Description de l'emploi - Magasinier cariste (H/F)

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Cariste magasinier CACES 1-3-5 (h/f) à Wattrelos. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

À propos de la mission

Nous recherchons des Préparateurs de commandes C3 et C5 polyvalents, dynamiques et motivés pour rejoindre notre équipe dans notre entrepôt logistique de plus de 90 000m2.

Le candidat devra posséder un CACES 3 et 5 en cours de validité.
Expérience significative requise

  • Préparation des commandes selon les bons de commande.
  • Utilisation du chariot de manutention (CACES 3 et 5 ) pour déplacer les marchandises.
  • Chargement et déchargement des camions.
  • Assurer le suivi des stocks et signaler les anomalies.
  • Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé.
  • Horaires variables en fonction de l'activité avec un poste du lundi au vendredi


CACES 3 et 5 valides.
Capacité à travailler en équipe.
Flexibilité horaire en fonction de l'activité (6h-13h30 / 13h-21h30)
Expérience préalable en entrepôt logistique est un plus

Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 € par heure
Avantages :

  • 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37€
  • Demandes d'acompte en 24h
  • Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
  • Tous vos services dans une application
  • Accès rapide à tous vos documents sur notre application
  • Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

  • VM à jours obligatoire


  • Expérience : Au moins 3 mois

Certificats requis

  • CACES 3 - R489
  • CACES 5 - R489
  • CACES 1B - R489

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

____

Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.

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