01. Poste et Missions

L’Atelier de Maintenance Patrimoniale de Fontenay-sous-Bois

Au sein de la Direction du Matériel Roulant Ferroviaire (MRF), l’Unité Matériels Pneumatiques (MP) assure quotidiennement la maintenance des matériels roulants sur pneumatiques pour la RATP, conformément aux référentiels techniques, afin de garantir la sécurité ferroviaire, la conformité des matériels à l'état technique de référence, la bonne application des règles de maintenance définies ainsi que la bonne utilisation des moyens de production industriels. La fiabilité des matériels permet d'assurer au quotidien la sécurité et la qualité du service nécessaires à la satisfaction des voyageurs.

Vous l’avez compris, en tant que mécanicien.ne du matériel roulant ferroviaire, vous êtes au ❤️ du fonctionnement du Groupe RATP.

Vous travaillerez au :

• 16 rue Jean Jacques Rousseau - 94120 Fontenay-sous-Bois.

Horaires :

• 6h40 - 14h14 (en service continu avec 20 min. de pause incluse)

Vos Missions :

• Vous effectuez des actes de maintenance patrimoniale
• Vous réalisez le contrôle, le réglage, l’entretien et/ou la révision des pièces et organes du train
• Vous intervenez sur des équipements mécaniques, pneumatiques et électriques
• Vous assurez la traçabilité écrite de toutes vos interventions afin d’alimenter la GMAO
• Vous travaillez dans un environnement nécessitant le respect des règles de sécurité.

02. Profil recherché

Profil et compétences recherchés :

Vous possédez un diplôme dans les domaines suivants :

=> CAP/BEP/BAC électrotechnique, Bac Pro MSPC, Bac Pro MEI, Bac Pro MSMA, Bac pro MVA/MVI, Bac Pro Aéronautique, Bac Pro Mécanique agricole.

Vous n’avez pas de diplôme dans le domaine ?

=> Vous devez justifier d’une expérience d’au moins 3 ans dans la maintenance.

Vous êtes organisé.e, rigoureux.se, vous aimez le travail en équipe et avez conscience des risques liés à la sécurité.

Rémunération :

• Salaire brut annuel fixe hors prime : 27.500 € à 42.700 € selon expérience
• Prime mensuelle brut : 268 €

Avantages :

• Intéressement
• Mutuelle prise en charge à hauteur de 70% par l'employeur
• Couverture prévoyance financée à 100% par l'entreprise
• Dispositifs d'épargne salariale avec abondement employeur
• Gratuité des transports sur le réseau RATP et prise en charge renforcée des transports en Ile-de-France et hors IDF
• Accès gratuit à des centres médicaux et nombreux spécialistes
• Offres sportives, culturelles et de loisirs proposées par le CE
• Perspectives d'évolution au sein du Groupe

Tous nos métiers sont ouverts aux situations de handicap, sous réserve de l'aptitude au poste.

Enquête Administrative :

Conformément à la loi n°2022-770, paru le 2 mai 2022, portant modification de l’article R.114-7 du code de la sécurité intérieure, une enquête administrative sera sollicitée auprès des services du Ministère de l’Intérieur pour tout candidat sur ce poste.

03. Informations complémentaires