Monteur câbleur (H/F)

Sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique et dans le
cadre d'instructions et de directives précises, vous devrez
effectuer des tâches de montage-câblage de base et complémentaires
en respectant les objectifs qualité, coûts et délais.

VOTRE MISSION SERA DE RÉALISER DES ENSEMBLES ET SOUS-ENSEMBLES
ÉLECTRIQUES EN UTILISANT LES COMPÉTENCES SUIVANTES :

* Dénuder des câbles électriques ;
* Sertir des contacts et des cosses ;
* Enficher des contacts ;
* Réaliser des reprises de blindage ;
* Monter des gaines ;
* Cheminer des câbles électriques ;
* Réaliser des serrages au couple ;
* Procéder à de la mécanique de base rattachée au câblage ;
* Renseigner la traçabilité des opérations sur les gammes de
travail ;
* HORAIRES : 3×8 ;
* BASE HEBDOMADAIRE : 35H (AVEC LA POSSIBILITÉ DE RÉALISER DES
HEURES SUPPLÉMENTAIRES).

NATURE ET PÉRIMÈTRE DES RESPONSABILITÉS EXERCÉES :

* Dans le respect des délais imposés, analyser, vérifier et
contrôler sous couvert de sa hiérarchie la mise en œuvre des
procédures et méthodes internes de travail ;
* Etre garant de l'analyse et de la véracité des données
transmises à son supérieur hiérarchique, et ce dans le respect et
la préservation de la stricte confidentialité des données et sujets
traités dans quelque domaine que ce soit ;
* Solliciter sa hiérarchie pour savoir comment faire face aux
aléas du quotidien afin de mener à bien sa mission ;
* Prévenir sa hiérarchie le plus rapidement possible de la
survenance de tout problème bloquant pour l'activité ;
* Réaliser des contrôles fréquents.

RELATIONS DE TRAVAIL :

* Faire un reporting quotidien à son supérieur hiérarchique sur
l'avancement de ses travaux ;
* Travailler en équipe dans un « environnement client » ;
* Suivre les directives de sa hiérarchie en termes de planification
et d'organisation ;
* Peut être amené à être tutoré(e) par un Monteur-câbleur
confirmé ou expert ;
* Peut être amené à tutorer un Monteur-câbleur débutant.

Vous travaillerez essentiellement pour notre client et ses filiales,
et ponctuellement pour les autres sociétés du groupe.

Rémunération : Salaire de base + primes d'équipe + indemnité de
repas + indemnité de déplacement journalier + accord de
participation et d'intéressement + CSE.