Ouvrier Forestier Polyvalent H/F

Tu es passionné(e), tu as soif d’aventures, de nouveaux challenges ? Tu souhaites intégrer une équipe dynamique avec une grande expertise métier ?

Le Groupe Serpe n’attend que toi !

  Nous recherchons  un Ouvrier Forestier Polyvalent (H/F) afin d’intégrer et renforcer notre agence de Saint-Médard-d'Excideuil (24)

Qui sommes-nous ?  

Le Groupe Serpe est spécialisé dans l’embellissement du cadre de vie par la création et l’entretien d’espaces végétalisés, comprenant la création et l’entretien des espaces verts et les travaux d’élagage, abattage, débroussaillage, entretien des réseaux et génie écologique.

Nos forces ?   

• 15% de l’encadrement a commencé sur le terrain
  







• Nos équipes sont complémentaires et pluridisciplinaires
  







• Une entreprise familiale en pleine expansion au service du client et de sa satisfaction durable.
  

Profil

• Tu as un diplôme type CAP/BPA ou BAC PRO Travaux Forestiers (spécialité bûcheronnage/sylviculture) ou tu bénéficies d'une expérience significative sur un poste similaire,
  


• Tu es titulaire du Permis B obligatoirement et le permis BE serait un plus 
  


• Tu apprécies travailler en équipe,
  


• Tu aimes travailler avec des outils à la pointe de la technologie (débroussailleuse, tronçonneuse, broyeur...),
  


• Tu es reconnu(e) pour ta rigueur, tes qualités relationnelles ainsi que ta capacité d'adaptation ,
  


• Tu es passionné(e) par la nature et apprécies les activités en extérieur.
  

Un Ouvrier Forestier Polyvalent à la Serpe :

• Réalise des opérations techniques de travaux forestiers ou d'entretiens d'espaces verts (abattage, débroussaillage, broyage, etc) ,
  


• Réalise les opérations techniques de travaux de rivière (aménagement de berges, etc),
  


• Fait respecter les consignes de sécurité.
  

Informations contractuelles

• Date de début de contrat : Au plus vite
  


• Contrat : CDI
  


• Salaire : à partir de 12€ bruts/heure selon profil
  


• Indemnité repas / trajet 
  


• Prime annuelle sur objectifs 
  


• Heures supplémentaires payées et majorées
  

Les petits + :

• Mutuelle (prise en charge à hauteur de 60% par l’employeur)
  


• Évolution et mobilité interne favorisées
  


• Formation professionnelle
  


• Un parcours d’intégration est prévu dès ton embauche