Expert Métier Fiscalité Tribe Fiscalité

Nous recherchons un·e Expert·e Métier Fiscalité pour la Tribe Fiscalité : référent·e fiscal·e d’un domaine complet, de la règle de calcul à la recette.

Périmètre : liasses fiscales de toutes formes d’activité (IS, BIC, BNC, BA, SCI, SCM, LMNP…) · régimes particuliers (intégration fiscale, plus-values professionnelles…) · déclarations annexes professionnelles (taxe sur les salaires, CVAE, CFE, DAS2, IFU…) · IRPP des dirigeants et associés.

Porter l’expertise fiscale de votre domaine

• Traiter les cas complexes remontés par les cabinets, le Support, le Customer Success et les équipes produit, et trancher.

• Assurer la veille réglementaire (lois de finances, BOFiP, millésimes des formulaires DGFiP) et anticiper son impact sur le produit.

• Garantir la cohérence fonctionnelle de votre périmètre et contribuer aux standards métier de la Tribe.

Modéliser les liasses et déclarations fiscales

• Traduire un texte fiscal en règles de calcul exactes et documentées : formules, conditions, contrôles de cohérence.

• Concevoir et faire évoluer les modèles de calcul des liasses et déclarations fiscales : mapping des comptes, formules, règles d’activation, conditions liées au dossier permanent, millésimes.

• Rédiger les analyses métier, et leurs critères d’acceptation, avec les cas de test qui les accompagnent.

• Recetter les livraisons sur des cas réels de cabinet, qualifier les anomalies et prioriser les corrections.

Analyser, arbitrer et prioriser

• Évaluer l’existant au regard des usages réels des cabinets et identifier les manques, les risques réglementaires et les irritants.

• Arbitrer entre conformité, simplicité d’usage et coût de développement, en cherchant le périmètre minimal conforme qui permet de livrer.

• Rendre des avis sourcés, en distinguant le texte en vigueur de l’interprétation à confirmer.

Travailler en transverse et transmettre

• Accompagner plusieurs squads et leurs Product Managers sur votre domaine.

• Faire monter en compétence les Experts Métier plus juniors et documenter les règles métier.

• Identifier les usages de l’IA qui améliorent nos pratiques et les partager.

Ce que Inqom vous propose

• Un rôle stratégique et transverse, au cœur des enjeux produit et business

• Un fort niveau d’impact sur un domaine métier clé du produit

• Un environnement Tech en croissance, au sein du groupe Visma

• Une équipe multiculturelle et experte

• Des bureaux à Paris, près de la Place de la Concorde

• Mutuelle Helium by Generali

• Full-remote possible (France uniquement)

Votre expérience (critère indispensable)

• 5 à 8 ans d’expérience en fiscalité des entreprises, dont une part significative comme superviseur·e ou chargé·e de mission en cabinet.

• Une pratique réelle des dossiers fiscaux du périmètre.

• Une connaissance concrète des pratiques cabinet : organisation de la production, outils de révision, calendrier fiscal, télédéclaration.

• Une expérience chez un éditeur de logiciels comptables ou fiscaux est un plus.

⚠️ Ce poste n’est pas ouvert aux profils sans pratique de la production fiscale en cabinet.

Vos compétences & appétences

• Un niveau de fiscalité élevé : le CGI, le BOFiP et les notices DGFiP sont vos outils de travail.

• Une maîtrise avancée d’Excel : formules imbriquées, fonctions logiques et de recherche, tableaux de contrôle.

• Une aisance avec les outils informatiques : vous prenez en main rapidement un nouvel outil ou une syntaxe de formules.

• Une rédaction claire et synthétique, adaptée à des lecteurs qui ne sont pas fiscalistes.

• Une formation supérieure en comptabilité ou en fiscalité (DSCG, master de fiscalité).

Votre état d’esprit

• Vous êtes organisé·e et autonome.

• Vous êtes curieux·se et créatif·ve : vous cherchez la solution qui tient dans le produit, pas seulement la bonne réponse fiscale.

• Vous osez proposer et expérimenter, en connaissant les limites de votre rôle : vous savez reconnaître ce qui ne relève pas de votre décision.

• Vous assumez vos arbitrages et les révisez quand l’argument tient.

• Vous savez convaincre sans autorité hiérarchique.

• Un échange avec notre équipe Talent Acquisition

• Un premier entretien avec Caroline Santerre, avec notre Head of Domain Experts

• Un entretien avec, Céline Lavelot, notre Lead PM Tribe Fiscalité

• Prise de référence

• Un entretien avec Marie MORVAN, notre head of people