Responsable Régional(e) des Ventes B2B NOUVELLE-AQUITAINE

Leader français avec plus de 2 500 points de vente, Augusto Pizza recrute un Responsable Régional des Ventes B2B pour développer et structurer son secteur.

Poste terrain rattaché au Chef des Ventes National – autonomie, responsabilités et performance.

Secteur NOUVELLE AQUITAINE

Départements : 09/11/19/23/24/31/32/33/40/47/64/65/66/81/82/87.

Déplacements réguliers sur l’ensemble du secteur.

Votre mission

Rattaché(e) au Chef des Ventes National, vous êtes responsable du développement commercial de votre région.

Vous êtes le moteur de la dynamique terrain sur votre secteur.

À ce titre, vous :

• Prospectez de nouveaux clients et développez le portefeuille B2B

• Déployez la marque et assurez sa présence sur le marché

• Signez de nouveaux contrats d’implantation

• Construisez un réseau rentable et durable

• Animez un réseau de prescripteurs locaux

• Pilotez votre activité avec rigueur (CRM, reporting, indicateurs)

Vous jouez un rôle clé dans le développement de notre activité en renforçant durablement notre position concurrentielle.

Autonome et responsable, vous travaillez en lien étroit avec la direction commerciale nationale.

Le profil que nous recherchons

Nous recherchons des personnalités engagées et ambitieuses.

• Vous aimez le terrain et le développement commercial B2B

• Vous êtes persévérant(e) et orienté(e) résultats

• Vous faites preuve de rigueur et de fiabilité

• Vous savez travailler en autonomie tout en respectant un cadre structuré

• Vous souhaitez progresser et vous inscrire dans un projet solide

Nous attachons autant d’importance au savoir-être qu’au savoir-faire.
L’humilité, l’intégrité et l’esprit d’équipe sont essentiels.

Travailler chez Augusto Pizza

Augusto Pizza est une entreprise à taille humaine.

Cela signifie :

• Une vraie autonomie terrain

• Une proximité directe avec la direction

• Des circuits de décision courts

• Un impact concret sur le développement commercial

Chez nous, la reconnaissance repose sur la performance, l’engagement et la constance.

Rémunération & avantages

• CDI – Temps plein

• 50 000 € à 70 000 € brut annuel selon performance

• Variable déplafonné

• Véhicule de fonction

• Titres restaurant

• Épargne salariale

Informations complémentaires

Expérience souhaitée : 3 ans minimum en développement commercial B2B terrain
Déplacements fréquents sur la région, avec possibilité de découchés selon l’organisation du secteur.