Responsable bureau d'études (H/F)

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, entreprise en pleine croissance, un Responsable BE H/F en CDI.

Rattaché(e) à la direction de l'entreprise, et en lien constant avec les autres services de l'entreprise, vous managez une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de personnes (Tous Corps d'Etat). Vos missions sont les suivantes :

• Manager l'équipe qui lui est rattachée :
• Animation quotidienne de son équipe,
• Faire monter l'équipe en compétences,
• Développer la polyvalence de son équipe,
• Conduire les entretiens annuels, prévenir et arbitrer les conflits,
• Anticiper les besoins de personnel et recruter,
• Former ses nouveaux collaborateurs.

• Piloter l'activité du Bureau d'Etudes :
• Analyser les dossiers commerciaux entrants afin d'apporter les meilleures solutions techniques et financières tout en garantissant leur faisabilité de fabrication conformément aux savoir-faire des ateliers de production,
• Garantir les objectifs Délai pour le traitement des études, établir et suivre le planning du bureau d'études,
• Garantir la Qualité de tous les livrables du Bureau d'Etudes (plan/données techniques/nomenclatures),
• Manager la performance du Bureau d'Etudes (indicateurs),
• Coordonner les activités et garantir la circulation de l'information entre le service et les autres services de l'entreprise.
• Développer les produits de la société conformément à la stratégie d'entreprise,
• Anticiper les évolutions technologiques et réglementaires de son domaine d'activité,
• Participer au développement de produits spécifiques en fonction des besoins du BE central,
• En soutien, réaliser à la demande des dossiers avant-projets sur une diversité de gamme de produits standards à complexes

• Assurer l'amélioration continue du métier Bureau d'Etudes
• Définir les règles métiers du Bureau d'Etudes et s'assurer de leurs bonnes applications, dans un souci d'harmonisation avec les autres Bureaux d'Etudes du Groupe.
• Partager régulièrement avec les autres Bureaux d'Etudes du Groupe.
• Contribuer à l'amélioration continue des outils et moyens du service,
• Mettre en place des process et procédures pour hamoniser les pratiques et fiabiliser la donnée