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Responsable de boutique Flagship, Mode Premium, H/F, Paris - CDI

icon building Compagnie : Rms Consulting
icon briefcase Type d'emploi : À plein temps

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Description de l'emploi - Responsable de boutique Flagship, Mode Premium, H/F, Paris - CDI


Et si votre prochain poste allait bien au\-delà de la gestion d’un flagship ?



Nous recherchons un.e Responsable Flagship pour une marque française premium en forte croissance.



Ce rôle est stratégique et central : vous serez le/la garant.e de la performance du flagship, véritable vitrine de la marque, tout en assurant le pilotage opérationnel de plusieurs boutiques (4 points de vente au total).


Pensé comme un véritable tremplin, ce poste offre une évolution rapide vers des responsabilités élargies de pilotage retail.



Vos missions:







Pilotage du Flagship



  • Gestion complète du flagship : performance commerciale, excellence opérationnelle et expérience client


  • Animation et développement de l’équipe (recrutement, formation, montée en compétences)


  • Mise en œuvre des standards de la marque et exemplarité sur le terrain


  • Analyse des KPI et mise en place de plans d’action concrets


Coordination multi\-boutiques 



  • Supervision et accompagnement de 4 autres boutiques


  • Support aux responsables de boutique sur les enjeux business, RH et organisationnels


  • Harmonisation des pratiques, partage des bonnes méthodes et montée en gamme du réseau


  • Rôle d’interface clé entre le terrain et le siège


Contribution stratégique



  • Participation active aux réflexions sur le développement retail


  • Feedback terrain structuré pour améliorer l’offre, les process et l’expérience client


  • Implication dans les ouvertures futures et projets transverses







Profil




Profil recherché



  • Responsable de boutique confirmé.e, idéalement issu.e d’une structure à taille humaine


  • Forte appétence pour le pilotage business et le management d’équipe


  • Leadership naturel, sens du terrain et vision globale


  • Envie de prendre de la hauteur et d’évoluer rapidement vers un rôle élargi





Un rôle terrain, stratégique et évolutif — pour un.e manager prêt.e à passer à l’étape suivante.








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