Localisation: Basé à Steinbourg, au carrefour des dynamiques alsaciennes, le poste se situe à proximité immédiate de Saverne (6 km), à 25 km de Haguenau, et à seulement 38 km de Strasbourg

Segment: Mars Wrigley

Type de contrat: CDI - Cadre forfait jours

Le poste de Responsable de Production basé sur notre site de production de Steinbourg (67), est une fonction clé au sein de nos opérations. Le titulaire du poste a la charge de piloter une unité de production complète. Sa responsabilité principale est de garantir l'atteinte des objectifs de performance en matière de sécurité, qualité, coûts et délais, en s'appuyant sur les principes du Lean et une culture d'amélioration continue. Il assure également le management et le développement des équipes opérationnelles. En tant que membre clé de l'équipe de direction, le Responsable de Production assure également la responsabilité de l'intégralité des activités de l'usine durant les absences du Directeur de Site.

Que recherchons-nous?

• Expérience de Management confirmée : Vous avez déjà managé avec succès des équipes de production, incluant des relais managériaux (chefs d'équipe, superviseurs). Vous êtes prêt(e) à piloter en direct une équipe d'une quinzaine de collaborateurs.

• Culture Lean & Amélioration Continue : Les principes du Lean et de l'amélioration continue vous sont très familiers. Vous savez transformer une stratégie d'amélioration continue en résultats concrets sur le terrain.

• Leader "Standalone" & Décisionnaire : Dans un environnement dynamique tournant 24/7 en haute saison, vous êtes autonome et n'avez pas peur de prendre des décisions rapides pour résoudre les problèmes. Votre engagement est total.

• Ambition & Potentiel : Ce poste est conçu comme une étape clé de votre parcours pour évoluer vers une fonction de Directeur d'Usine au sein du groupe. Vous êtes mobile à terme sur nos différents sites en Alsace pour construire votre parcours de carrière.

• Formation & Langues : Idéalement de formation Bac+5, c'est surtout votre solide expérience opérationnelle qui fera la différence. Un anglais et un français courants sont indispensables pour évoluer dans notre groupe international.

Quelles seront vos principales responsabilités?

• Piloter la performance et l'excellence opérationnelle
  Vous êtes le garant de l'atteinte des objectifs SQCD (Sécurité, Qualité, Coût, Délais) de votre secteur. Vous vous appuyez sur notre démarche d'amélioration continue pour optimiser les cadences, réduire les pertes et standardiser les process. Chaque année, vous contribuez activement à l'élaboration des budgets et des KPIs.

• Manager et développer une équipe multi-compétences: Vous dirigez, coachez et faites grandir une équipe d'une quinzaine de collaborateurs aux profils variés (production, planification, projet...). Vous êtes le moteur de leur engagement, vous pilotez le recrutement, la formation et leur développement de carrière, en vous assurant que l'esprit d'équipe et la responsabilisation sont au cœur de l'action.

• Garantir une qualité et une sécurité alimentaire irréprochables: Vous assurez la production de produits sûrs et conformes aux standards d'excellence de Mars. En tant que référent HACCP sur votre périmètre, vous êtes intransigeant sur la qualité et vous animez sa promotion au quotidien auprès de vos équipes.

• Agir en véritable "Patron" de votre secteur: Vous prenez les décisions et allouez les ressources pour résoudre les problèmes et maintenir la performance, même face aux imprévus. Vous collaborez étroitement avec les autres départements (Ingénierie, R&D, Supply Chain) pour mener vos projets et contribuer à la stratégie d'amélioration globale du site.

• Incarner le leadership du site: Vous êtes un membre clé de l'équipe de direction. Vous assurez une communication transparente des résultats et de la stratégie. En l'absence du Directeur d'Usine, vous êtes prêt à prendre le relais, démontrant ainsi votre potentiel pour évoluer.

Que pouvez-vous attendre de Mars?

• Chez Mars, nous croyons en une relation de confiance mutuelle, de dignité et de respect entre l’entreprise et nos Associés qui a pour nous plus de sens qu’une relation employé/employeur standard. 

• En tant qu’Associés, nous savons que nous serons respectés, soutenus et estimés en tant qu’individus, que nous serons traités de façon juste et équitable.

• Travailler dans un environnement agréable, bienveillant et collaboratif. Environnement multiculturel

• L’opportunité d’apprendre, de se développer et de faire avancer votre carrière chez Mars.

• Tu travailleras dans un environnement fun et gourmand

• Tu rejoindras le segment le plus iconique de Mars et également le plus grand fabricant au monde de chocolat, qui regroupe M&Ms, Snickers, Twix, Maltesers mais aussi Freedent, Airwaves et les barres de céréales Be-Kind

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