« Embellir la ville et la vie », telle est la mission de Néotoa !
Au-delà de faire notre métier avec passion, nous, salariés de Néotoa partageons une vraie culture commune. Nous nous mobilisons autour d’un même objectif : la satisfaction client, et portons 4 valeurs clés : Solidarité, Audace, Considération & Pérennité.
Notre épanouissement n’est pas qu’une mission des Ressources Humaines, c’est bien au-delà, un engagement d’entreprise, une confiance donnée, pour gagner en confort, en compétences, en qualité de vie au travail.
Concrètement, cela se traduit par :
Et vous, aimeriez-vous travailler dans une entreprise libérée ?
Habitué(e) à piloter des programmes de construction, vous vous épanouissez au contact des différents intervenants à mobiliser ? Vous souhaitez mettre à profit vos compétences en pilotage de projets et en gestion technique au sein d'une structure porteuse de sens ?
Ce poste est peut-être fait pour vous !
Vous rejoignez le pôle Développement au sein d'une équipe composée de :
Vous assurez le pilotage du développement de nouveaux programmes immobiliers, de la détection des opportunités jusqu'au dépôt des autorisations d'urbanisme.
Vous coordonnez les dimensions techniques, juridiques et financières des projets en vous appuyant sur l'expertise des différents métiers qui vous entourent.
À ce titre, vos missions sont les suivantes :
Et si c'était vous ?
Issu(e) d'une formation supérieure en immobilier, urbanisme, aménagement du territoire, bâtiment ou génie civil, vous disposez d'une première expérience réussie dans le développement immobilier, la maîtrise d'ouvrage, l'aménagement ou la promotion immobilière.
Curieux(se) et doté(e) d'un solide sens de l'analyse, vous êtes capable d'évaluer rapidement la faisabilité technique et économique d'une opération tout en sécurisant ses différentes étapes.
Vous appréciez travailler sur des projets variés et coordonner de nombreux interlocuteurs : collectivités, aménageurs, promoteurs, architectes, bureaux d'études, partenaires financiers ou encore équipes internes.
Votre aisance relationnelle et votre capacité de négociation vous permettent de créer des relations de confiance et de représenter l'entreprise auprès de nos partenaires.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez piloter plusieurs opérations simultanément tout en respectant les délais, les budgets et les objectifs fixés.
Modalités :
La fourchette de rémunération indiquée comprend le salaire brut annuel sur 12 mois ainsi que les primes de vacances et de fin d’année.
Le montant exact sera déterminé en fonction du parcours et de l’expérience de la personne retenue.
Réf: d54281c2-2885-4699-ae77-b4a1e7f7594f
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