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Vous supervisez l’ensemble des activités du pôle Partenariats, et en particulier vous développez des partenariats stratégiques, pluriannuels et à forte valeur ajoutée.
Activités principales
Stratégie, plans d’actions et budgets
Définir la stratégie de développement des ressources issues des entreprises et fondations d’entreprises et sa déclinaison en plan d’actions annuel pour 2027. Planifier et superviser leur mise en œuvre
Elaborer et suivre les budgets annuels et pluriannuels
Suivre et analyser les indicateurs de résultats
Adapter le plan d’actions en cas d’urgences ou d’opportunités.
Management
Encadrer, accompagner, former et manager les membres du pôle (3 chargés de partenariats, 1 rédactrice en management fonctionnel, et 2 stagiaires)
Définir et suivre la répartition des missions, animer l’équipe.
Animer et gérer la relation avec les comptes stratégiques
Proposer, planifier, mettre en œuvre et évaluer les actions relationnelles sur votre portefeuille
Répondre aux sollicitations des entreprises de votre portefeuille.
Réseaux et communication
Assurer un rôle de représentation dans les événements clés pour renforcer notre visibilité auprès des décideurs économiques
Développer les réseaux externes de MSF en collaboration avec le pôle Philanthropie
Sensibiliser et impliquer la gouvernance, la direction et les équipes internes dans le développement de la collecte de fonds auprès des entreprises.
Communication
Piloter la conception d’outils de communication à destination des entreprises
Participer à l’organisation d’événements de fidélisation et de prospection du service Partenariats et Philanthropie.
Outils
Superviser la bonne réalisation des due diligences, le respect des procédures internes et du cadre des partenariats définis par MSF
Piloter la gestion de l’outil CRM sur votre périmètre, définir les procédures et coordonner leur suivi, participer à son optimisation. S’assurer de la bonne complétion des informations par votre équipe.
Participation à des dossiers transversaux, support à l’équipe
Contribuer au développement des partenariats internationaux en participant activement aux échanges internationaux
Participer à la veille sectorielle afin d’identifier des nouveaux leviers de croissance
Contribuer au développement de la transversalité et au partage d’informations avec les autres pôles, services, départements et entités de MSF.
Profil recherché
Formation et expérience :
Diplômé(e) d'un Bac+4/5 (École de commerce ou Université), vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en mécénat d’entreprises ou développement commercial "Grands Comptes ». Une première expérience en management est souhaitée.
Compétences et aptitudes :
Langues : Français (C2) et anglais (C1) minimum.
Conditions d'emploi
Statut : CDD de 12 mois à temps plein. Poste cadre, basé à Paris avec déplacements occasionnels en régions ou en Europe.
Rémunération et avantages :
Poste à pourvoir : 14 septembre 2026
En raison de contraintes administratives liées à la durée du contrat, les candidats doivent déjà disposer d'une autorisation de travail en France (citoyen de l'Union européenne) ou d’un titre de séjour leur permettant de travailler sur le sol français.
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