Condé Nast est un groupe média international, propriétaire de marques emblématiques telles que Condé Nast Traveller, AD, Vogue, GQ, The New Yorker, Glamour, Vanity Fair ou encore Wired. Le groupe est basé à New York et opère dans 32 marchés à travers le monde, dont la Chine, la France, l’Allemagne, l’Inde, l’Italie, le Japon, le Mexique et l’Amérique latine, le Moyen-Orient, l’Espagne, Taïwan, le Royaume-Uni et les États-Unis, et en collaboration avec des partenaires licenciés locaux.

Job Description

• Commercialisation de toutes nos marques médias sur tous nos supports : print, display, programmatique, mobile, vidéo, réseaux sociaux, CRM (club et newsletters), création et diffusion de contenus de marques, événements…
• Gestion et développement d’un portefeuille d’annonceurs et d’agences médias, de bureaux de presse sur les secteurs voyage/tourisme, boissons/alimentation (hors alcool) et immobilier
• Préparation des rendez-vous clients
• Présentation des argumentaires, des best cases, benchmarks et KPI’s
• Élaboration et budgétisation des solutions sur mesure multi supports
• Suivi commercial et relationnel
• Comptes-rendus de rendez-vous formalisés
• Suivi des matrices d’activités et de revenus, anticipation des investissements, suivi des campagnes...
• Application de la stratégie commerciale de valeur définie par la Directrice commerciale et la Chief Business Officer
• Gestion et accompagnement des demandes de Condé Nast International pour des campagnes internationales
• Analyse, reporting et veille concurrentielle sur les secteurs d'attribution
• Relations quotidiennes avec les équipes expertes transversales (Strategists, custom solutions managers, traffic/ad ops, data, marketing, fabrication...) et éditoriales en lien avec les secteurs d’attribution.

Missions annexes 

• Suivi des emplacements et gestion du chemin de fer
• Participation aux relances techniques 
• Participation aux relances des impayés

Profil recherché 

• Formation bac+4/5 Ecole de Commerce
• Capacité à interagir en équipe et à travailler avec des interlocuteurs variés (internes comme externes de tous niveaux hiérarchiques)
• Esprit tourné vers la performance
• Sens du relationnel et goût du challenge et de l’innovation
• Connaissance de la programmatique
• Maîtrise de l'écosystème média
• Maîtrise de l'anglais indispensable

CDD de remplacement de congé maternité

#LI-RL

Location:

Job Type:

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Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, veuillez postuler ci-dessous. Nous examinerons votre candidature dans les meilleurs délais. Vous pouvez mettre à jour votre CV ou télécharger une lettre de motivation à tout moment en accédant à votre profil de candidat.Condé Nast respecte le principe d'égalité des chances.

Les missions et les responsabilités peuvent être ajustées en fonction des années d'expérience.
La rémunération est également en fonction de l'expérience.