Stage - Formation du personnel

Le LFB en bref

Entreprise pharmaceutique française, le LFB produit 15 biomédicaments indispensables au traitement de patients atteints de maladies graves et souvent rares, prescrits essentielle- ment à l'hôpital. Notre savoir-faire repose sur le développement et la fabrication de médicaments dérivés du plasma et des protéines recombinantes.

Acteur engagé auprès des patients en France et à l'international, nous sommes une entreprise à taille humaine, forte de nos 2500 collaborateurs dans le monde. Depuis toujours, notre centre de décision est situé en France et nous avons aujourd'hui 4 sites industriels sur le territoire national (Lille, Arras, Alès et les Ulis).

QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?



Au sein de la Direction des Ressources Humaines et sous la responsabilité de la Responsable du Développement des Métiers Industriels (DMI), vous participerez à l'implémentation du nouvel outil de formation. A ce titre, vos missions seront les suivantes :

• Intégrer les parcours de formation des services du site
• Effectuer la mise en conformité documentaire du service
• Participer à la création des modules de formation du nouvel outil Formation

QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?



Actuellement en Master en Gestion du Personnel ou équivalent, vous justifiez d'une appétence en informatique. Vous possédez les compétences suivantes :

• Maîtrise du Pack Office
• Aisance à la manipulation d'outils informatique
• Force de proposition, autonomie, esprit collaboratif, sens des responsabilités et d'initiative, rigueur, bonnes capacités de communication et de rédaction

QUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ? 

• Stage rémunéré
• Durée : 4 à 6 mois
• 35 H hebdomadaire
• Formation BPF prévue

QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?

• Participation aux frais de transport : prise en charge à 50% de la carte de transport ou forfait mensuel en fonction du lieu d'habitation
• Restaurant d'entreprise