Talent Acquisition Specialist (TAS) - Aéronautique/Spatial/Défense Nord H/F

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 Votre mission :

Poste : Talent Acquisition Specialist (TAS) – Aéronautique/Spatial/Défense - Nord H/F

Type de contrat : CDI / Cadre

Ville : Boulogne-Billancourt (92)

Le poste de Talent Acquisition Specialist est un poste clé dans le développement d’agap2. Vous serez le référent recrutement pour votre environnement notamment en :

• Définissant une stratégie de recrutement adaptée par rapport aux besoins de votre environnement
• Réalisant vos propres recrutements en autonomie : sourcing, préqualification téléphonique, entretien, proposition salariale, remise de contrat…
• Créant, suivant et animant votre réseau de candidats par rapport à vos activités recrutements
• Animant et étant garant des process et KPI recrutement
• En accompagnant les ingénieurs d’affaires et RH juniors dans leur process de recrutement

En complément de ses responsabilités locales, vous aurez pour missions d’accompagner le périmètre Nord ASD (Paris - Lille - Strasbourg) en :

• Assurant le bon traitement des besoins
• Assurant du partage des bons candidats
• Animant des sessions sourcing
• Formant les recruteurs sur les métiers des LFS
• Etant un appui aux Onboardings des agences
• Pilotant le plan de développement ED
• Etant un relais de la Lead RH France LFS
• Participant à la stratégie RH LFS

Être Talent Acquisition Specialist c’est également s’inscrire dans un parcours carrière vous permettant d’évoluer rapidement vers des postes à toujours plus hautes responsabilités. 

Vous êtes issu(e) d’une formation bac+5 d’école de commerce, RH ou équivalent

— Vous justifiez de deux ans d’expérience réussie dans le recrutement, idéalement dans une société de conseil

— Vous êtes dynamique, curieux, persuasif, ambitieux et doté d’un bon relationnel. Le challenge ne vous fait pas peur ? Le monde de l’ingénierie non plus ?

Ce poste est pour vous !