Technicien d'Atelier (F/H)

Dans un souci d’accessibilité et de transparence, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

Dans le cadre du développement de nos équipes Infrastructure, nous recrutons un Technicien d’Atelier H/F pour notre agence de Strasbourg.

Rattaché(e) au Responsable d’Atelier, vous intégrerez une équipe d’une quinzaine de collaborateurs et jouerez un rôle clé dans la préparation, le suivi et la gestion des équipements informatiques destinés à nos clients.

Véritable garant de l’organisation de l’atelier, vous interviendrez à la fois sur les aspects techniques et logistiques afin d'assurer la disponibilité du matériel, la qualité des préparations et le respect des délais de livraison.

Vos missions principales:

Préparation technique des équipements

• Préparer et configurer les postes informatiques (installation, paramétrage et mises à jour) ;

• Réaliser la masterisation et le déploiement d’images systèmes ;

• Effectuer les contrôles qualité avant expédition ;

• Diagnostiquer et assurer le SAV des équipements informatiques (maintenance, réparation et tests) ;

• Collaborer avec les équipes techniques afin de garantir la conformité des équipements préparés.

Gestion logistique et suivi du matériel

• Assurer la réception, le contrôle et le stockage des équipements informatiques ;

• Préparer les commandes et organiser les expéditions dans le respect des délais ;

• Garantir la traçabilité des équipements tout au long de leur cycle de vie ;

• Réaliser le suivi des stocks, des inventaires et des mouvements de matériel ;

• Veiller à la bonne organisation de l’atelier et des zones de stockage ;

• Participer à l'amélioration continue des processus logistiques et à l'optimisation des flux de matériel.

Nos principaux partenaires technologiques :

Microsoft, VMware, HPE, Dell, Huawei, Veeam, WatchGuard, Aruba, Synology, WithSecure, Netwrix et Lansweeper.

Poste basé à Strasbourg – CDI – Poste sédentaire

Nous recherchons avant tout une personne organisée, rigoureuse et à l’aise dans la gestion de matériel et de flux logistiques.

Vous aimez travailler dans un environnement dynamique où la qualité de préparation, le respect des délais et la satisfaction des utilisateurs sont essentiels.

Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer efficacement avec différents interlocuteurs.

Curieux(se) et motivé(e), vous avez envie d’apprendre et de développer vos compétences aussi bien sur les aspects techniques que logistiques.

Nous recherchons avant tout des personnalités ! Le niveau de diplôme n’est pas un prérequis. Du jeune diplômé au professionnel confirmé, chacun peut trouver sa place au sein de nos équipes. C’est votre parcours, votre savoir-être et votre implication qui feront la différence.

Vos atouts :

• Gestion logistique et suivi de stocks ;

• Préparation et configuration de postes informatiques ;

• Masterisation et déploiement ;

• Maintenance et diagnostic matériel ;

• Sens de l’organisation et rigueur.

Ce que nous vous proposons en nous rejoignant :

• Un management participatif et de proximité

• Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif

• Partage de valeurs communes : entraide et innovation

• Des possibilités d’évolution, de responsabilités et de mobilité géographique

• Des espaces de travail agréables et à la pointe de la technologie

• Une politique RSE en plein développement : développement durable, alternance, handicap, recrutement inclusif, formation…

-Teambuilding – Séminaires – Concours des Pull de Noël – Halloween – Au Boulot à Vélo- Collectes à But non Lucratif … organisés tout au long de l’année

Et aussi :

• RTT

• Carte tickets restaurant

• Une très bonne mutuelle santé

• Une plateforme d'avantage Comité d’Entreprise

• Un Welcome Pack (Sweat, Tasse, Lunch Box…)

Intégration : votre arrivée débutera par une immersion totale au sein de votre service. Au programme : visite des locaux ; présentation de votre équipe et des différents services ; prises en main et découverte des outils.

Chaque poste étant différent, nous vous proposons un parcours d’intégration personnalisé et adapté à vos futures missions.

Un référent désigné comme votre parrain ou votre marraine vous suivra tout au long de votre intégration.

Et après ?

Quelques temps après votre arrivée, vous aurez l’occasion de rencontrer nos RH’s au cours d’un moment d’échange qui nous permet de rester à l’écoute de vos idées et de vos ressentis en tant que nouvelle recrue.

Votre recrutement :

1. Un premier échange téléphonique avec Perrine, Chargée de Recrutement (30 minutes).

2. Une rencontre en présentiel avec Perrine et Gilles, Directeur Technique afin de mesurer l’adéquation de nos attentes respectives.

3. La validation commune de votre intégration au sein de notre Groupe.

4. Transmission de la proposition d’embauche.

5. Bienvenue dans l’Aventure OCI

Si votre profil ne correspond pas en totalité aux critères du poste, pas d’inquiétude !

Postulez et nous étudierons votre candidature.

Pour plus d’informations sut notre culture d’entreprise direction notre site http://rendeznousmeilleurs.fr 

Conformément à nos valeurs, le Groupe OCI favorise l’égalité des chances : Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi. La diversité au sein du Groupe est un de nos enjeux majeurs car elle est source d’innovation et de performance.