Technicien(ne) d'essais H/F en CDI

A la recherche d’un nouveau challenge ? 🤩

Je suis mandatée par un de mes partenaires, groupe international leader dans le domaine des systèmes d’analyse et de mesure.

La structure recherche un Technicien d’essai H/F en CDI dans le cadre d’une création de poste, suite à un accroissement de l’activité. Le poste est basé à Vénissieux (69) .

L’enjeu du poste ? Encadrer les moyens d’essais et participer à leur montage, leur intégration, leur configuration logicielle et effectuer des reportings auprès du client, acteur du secteur automobile. Le poste est très polyvalent, vous suivrez plusieurs bancs et serez chargé(e) d’analyser chaque essai pour améliorer les protocoles en place.

L’activité du site est très orientée sur la mobilité hydrogène , vous intervenez donc pour des clients du secteur industriel ayant une volonté de décarboner leur activité.

🗒️ Voici quelques informations sur les missions :

• Relire et analyser les demandes d'essais
• Vérifier les assemblages et l'instrumentation avant démarrage
• Vérifier la mise en place et la bonne fonctionnalité des organes de sécurité.
• Paramétrer les bancs d'essais en appliquant les procédures d'essais
• Piloter et surveiller le déroulement des essais
• Repérer les non-conformités et réaliser des ajustements techniques avant et pendant l'essai
• Déclarer toutes les anomalies critiques et les non-conformités rencontrées
• Exploiter et analyser les résultats avec un regard critique sur la pertinence des données mesurées
• Être garant de la métrologie
• Rédiger les rapports d'essais
• Garantir la qualité des essais, les résultats transmis et la satisfaction clients
• Appliquer les règles de sécurité du site
• Proposer des solutions d'amélioration, de la sécurité, de la qualité et des performances de test
• Contribuer aux évolutions des procédures et des méthodes d'essais en collaboration avec nos clients
• Participer au 5S, appliquer et faire respecter les standards
• Connaitre, respecter et faire respecter les procédures d'hygiène et de sécurité ainsi que le port des EPI nécessaires
• Reporter tous les risques rencontrés

💫 Pour quelles raisons postuler ?

• Projets techniques d’envergure, équipements complexes qui permettront votre montée en compétences
• Perspectives d’évolution techniques via le développement de nouveaux bancs, possibilité de monter en compétences sur la partie développement logiciel
• Bon encadrement, équipe saine et formation solide

💸 Rémunération et avantages :

• Statut non-cadre
• Contrat à 36h / 10 RTT par an
• De 29 000€ à 35 000€ bruts annuels sur 12 mois
• Carte restaurant prise en charge à 60%
• Mutuelle à 55€ prise en charge à 60%
• Participation et intéressement (environ 1 mois de salaire)
• Prise en charge de l’abonnement transport à 50%
• Compte-épargne temps
• CE avec chèques-cadeaux, voyages…

😄 Et vous alors ?

• Vous avez au moins une première expérience (stage, alternance) en essais et/ou en validation
• Vous êtes titulaire d’un BTS TPIL, MTE, CIRA, d’un DUT Mesures Physiques avec une première expérience dans le domaine OU disposez d’une expérience significative dans le domaine des essais
• Peu importe le secteur d’activité tant qu’il s’agit d’un domaine industriel (vous n’avez donc pas à être un pro de la mobilité hydrogène, il vous faudra juste être curieux(se) et impliqué(e)) !
• Vous avez un niveau d’anglais intermédiaire (principalement lu et écrit)

📞 Ce qui vous attend après avoir postulé :

• Un premier échange téléphonique avec moi-même : l’objectif est de bien comprendre vos attentes et de vous présenter le poste en détails
• Un deuxième échange en présentiel avec le responsable d’exploitation afin de vous présenter le poste, l’équipe et d’échanger avec vous sur les éléments plus techniques du poste
• Un entretien RH en visio afin de valider les éléments de salaire et vous présentez plus globalement la structure

Si cette offre correspond à vos attentes, n'hésitez plus, postulez ! :)