Activate JobCopilot
Au sein de la section Logiciel Embarqué rattachée au département de la Direction Technique et Projets, vous concevez et assurez la certification des logiciels embarqués pour des produits de haute technicité sur leur cycle de vie complet.
Missions principales :
- Développer et valider les logiciels embarqués (applicatifs et bas-niveaux) au regard des besoins fonctionnels des équipements et des systèmes dans le respect des règles du domaine (DO178)
- Supporter les essais Equipement et/ou Système sur banc physique ou simulé
- Investiguer et résoudre les problèmes logiciels sur les produits
- Accompagner la certification (DO178 et DO254) auprès des clients
- Participer à la capitalisation du retour d’expérience
- Proposer des évolutions au niveau des moyens et méthodes de développement
- Définir et supporter techniquement les demandes et les activités internes ou sous-traitées
- Préparer et présenter les dossiers de certification
Profil :
Vous êtes issu(e) d’une formation BAC+5 de type école d’ingénieur(e) Systèmes Embarqués et justifiez d’une première expérience avec au moins 2 à 3 ans dans le développement de couches basses de logiciels embarqués pour l’industrie aéronautique. Vous maitrisez le langage C et un langage de script (python, perl, TCL).
Votre esprit d’équipe, vos qualités relationnelles et votre orientation client seront nécessaires pour réussir dans votre mission.
Vous parlez Anglais.
Vous pourrez être amené(e) à gérer des informations confidentielles à caractère de défense-Spécial France, à participer à l'élaboration et au suivi des dossiers de sécurité dans le cadre de marchés sensibles ainsi qu'au suivi et à la mise en oeuvre des plans contractuels de sécurité. Vos missions sont conditionnées par l'obtention d'une habilitation de Défense Nationale.
Liebherr-Aerospace Toulouse c'est...
Une entreprise indépendante aux fortes valeurs humaines
Des équipes de travail impliquées et passionnées par leur mission
Une entreprise engagée pour la qualité de vie au travail, la diversité et l’environnement
Un accompagnement à la formation et au développement professionnel
Des horaires flexibles, du télétravail, espaces de créativité et salles de repos
Un CSE dynamique avec une grande variété d’activités culturelles et d’installations sportives…
Notre processus de recrutement :
- Première préqualification avec notre équipe Recrutement
- Deux entretiens avec le Management
- Un entretien avec RRH
- Passation des tests de personnalité et/ou aptitude avec restitution
Avons-nous suscité votre intérêt ? Si c’est le cas, nous serions ravis de recevoir votre candidature en ligne. Si vous avez des questions, veuillez contacter Beatrice BEUILLE.
One Passion. Many Opportunities.
*Une passion commune. Tant d’opportunités.
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