Alternance 12 mois - Sourcing Category Manager - Media & CMI - Janvier 2027

Alternance 12 mois - Sourcing Category Manager - Media & CMI - Janvier 2027

Life is too short for a boring career!

Chez L'Oréal Groupe, la routine n'existe pas. Ici, la créativité est un super-pouvoir qui transforme chaque idée en impact. Nous sommes convaincus que notre environnement de travail doit être aussi inspirant que les projets que nous menons. Au sein du Groupe, de nos divisions, et de nos marques à l'international ou sur le marché français, les opportunités d'apprendre, d'innover et de grandir sont infinies.

Pourquoi rejoindre L'Oréal ?

88 % de nos stagiaires et alternants sont fiers de travailler chez L'Oréal.
87 % recommandent L'Oréal pour y effectuer leur expérience.
(Enquête de satisfaction interne - juin 2026)

Prêt(e) à vivre une expérience qui fera la différence ?

L'opportunité :

Rejoindre L'Oréal c'est avant tout découvrir une véritable entreprise industrielle délivrant chaque année plus de 7 milliards de produits à travers le monde. En rejoignant les équipes Achats, vous serez immergé au sein des Opérations, dont les métiers contribuent à la croissance de L'Oréal, depuis le développement des produits, le sourcing, la production jusqu'à la distribution de l'ensemble des produits du Groupe. Allié des marques, les Opérations développent et recherchent toujours les solutions les plus agiles, innovantes, efficaces et responsables pour répondre aux exigences spécifiques et à la diversité des consommateurs.

Au sein du pôle Achats Indirects - Marketing Services, vous rejoindrez l'équipe Global Media Sourcing pour une alternance à fort impact à la croisée des médias, des insights consommateurs (CMI) et des achats. Vous collaborerez avec l'ensemble des zones et des divisions pour définir comment L'Oréal sélectionne, pilote et anime ses agences partenaires à l'échelle mondiale.

Vos missions :

En tant que membre de notre Category Team Worldwide, vos missions principales seront les suivantes :

• To analyze media & CMI sourcing data
• To drive more compliance on our Media & CMI categories
• To evaluate agency performance and support global Business Reviews with top media & CMI partners
• To coordinate the Global Sourcing community
• To contribute to strategic projects with top agencies
• To assist with Media & CMI initiatives, including RFIs, RFPs and market coordination

Compétences développées :

• Develop advanced data analysis and agency performance evaluation skills
• Build media & CMI procurement expertise (agencies, scorecards, KPIs)
• Strengthen clear communication and cross-functional collaboration in an international environment
• Master digital tools (Excel, SharePoint, MS Forms)
• Gain global project management and stakeholder coordination experience
• Gain sourcing process experience (RFI & RFP)

Nice to Have :

• To demonstrate strong analytical skills and a data-driven mindset
• To show advanced data processing and analysis skills (Excel, Power BI)
• To be proactive and take initiative in a fast-paced, international environment
• To show curiosity and the ability to think outside the box

Votre profil :

• Vous êtes étudiant en Master, en année de césure, stage de fin d'études et/ou en école d'ingénieur ou de commerce
• Vous savez travailler dans un environnement challengeant en communiquant efficacement
• Vous êtes dynamique, organisé et méthodique
• Vous êtes proactif, force de proposition et vous savez travailler dans un environnement exigeant
• Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout des personnalités avec un fort potentiel, un esprit entrepreneurial et la capacité à faire bouger les lignes

Charte IA :

At L'Oréal, innovation has been in our DNA for over 110 years. Today, AI accelerates this innovation-through skin biotech, the development of connected devices, or creation tools like CreAItech. As we invent the future of beauty, we see Artificial Intelligence as a powerful co-pilot, with the firm belief that technology must always serve people. Aware of the impacts of AI, L'Oréal carefully assesses the social, environmental, and societal impact of its AI systems and works to mitigate any potential or actual harm. This requirement is part of our broader conviction that economic and environmental performance are inseparable. If you would like to learn more about our use of AI, click here.

Vos avantages :

• Rémunération : 1 700€ brut mensuel
• Transport : 75% des frais de transport pris en charge
• Télétravail : 1 jour de télétravail par semaine
• Congés : 1 jour par mois

Les + L'Oréal Groupe :

• Accès à la L'Oréal Learning Platform pour développer vos compétences
• Vente au personnel à tarifs préférentiels
• Ventes Friends & Family
• Selon les campus : salle de sport, conciergerie...

Le process de recrutement :

• Entretien recruteur - 30 min : pour vous présenter et échanger sur le Groupe L'Oréal et nos opportunités.
• Rencontre avec votre potentiel futur manager - 45 min : pour échanger sur les missions du poste.

Le Groupe L'Oréal :

Rejoignez L'Oréal, le leader mondial de la beauté, présent dans plus de 150 pays avec un portefeuille de 37 marques internationales réparties en quatre divisions : Produits Grand Public, Produits Professionnels, Beauté Dermatologique et Luxe. Chez L'Oréal, nous créons une beauté qui agit, inspire et rassemble. Notre mission est d'inventer le futur de la beauté en combinant le meilleur de la technologie, de la science et de l'inspiration naturelle et offrir à chacun• e une beauté inclusive, responsable et tournée vers l'avenir. Et parce que l'égalité des chances et la diversité sont des valeurs fortes au sein du Groupe, en tant que leader de la beauté, nous considérons chaque candidature. Quelle que soit votre identité de genre, votre orientation sexuelle, votre ou vos handicap(s) visible(s) et/ou invisible(s), vos origines sociales ou culturelles, votre état de santé, votre âge, votre religion ou tout autre élément qui vous rend unique, nos équipes étudieront votre profil avec attention.