ALTERNANCE - Assistant Développement RH & Communication RH (F/H)

Tu as le sens du relationnel et un bon sens de l'écoute ? Rejoins - nous !

Tu souhaites être acteur de la croissance et de la réussite d'une grande marque innovante ?

Rejoins MARIE, filiale emblématique du Pôle Traiteur du Groupe LDC (LDC : 6,3 Mds € CA, 26 700 salariés). MARIE conçoit, fabrique et distribue des produits cuisinés élaborés frais et surgelés à destination de la GMS (marques Marie, Traditions d'Asie et WW). MARIE est à la recherche d’un nouveau talent au sein du Service Ressources Humaines à partir de Septembre 2026.

En un coup d’œil :

- Alternance de 12 à 24 mois 

- Lieu : Rungis (94)

- Date : à partir de Septembre 2026

Quelles seront tes missions ?

Intégré(e) au sein du Service Ressources Humaines du siège, tu auras des missions de développement RH pour les collaborateurs du siège et terrain. Tu travailleras en collaboration avec la Chargée des Ressources Humaines sur la population Stagiaires et Alternants. Tes 3 missions principales sont :

1/ Recrutement :

- Définir les besoins, les profils des postes en collaboration avec les managers

- Rédiger et publier des offres

- Trier les CVs reçus sur les Jobboards

- Réaliser des entretiens téléphoniques puis des comptes rendus aux managers

- Participer au développement de la Marque Employeur & réaliser un benchmark

2 / Relations écoles :

-Participer aux forums écoles dans le cadre du développement de la Marque Employeur

-Gérer les conventions de stage, avenants, contrats et les documents d’arrivées

-Organiser et participer à des rendez-vous avec les écoles pour établir des partenariats

3 / Communication RH :

-Réaliser divers supports de communication : newsletters, vidéos témoignages, articles, visuels, posts, flyers…

-Participer à la stratégie de communication & diffuser les informations sur les divers canaux (animation des outils collaboratifs : intranet, TEAMS…)

-Suivre les tendances digitales (veille + analyse) et propositions de recommandations

Réaliser des missions diverses et transversales en fonction de l’actualité du siège et des besoins du service RH.

Quels sont tes avantages chez MARIE ?

- Découverte des tendances de la grande consommation

- Prise en charge du forfait transport à 50%

- Possibilité de bénéficier de Tickets Restaurant

- Suivi RH personnalisé tout au long de ton expérience chez Marie et formation aux outils

- Opportunité de déguster les nouveaux produits en avant-première

Et le processus de recrutement ?

- Un entretien téléphonique RH 

- Deux entretiens maximum avec les managers

- Délai de réponse sous 15 jours.

Tu partages les valeurs portées par le Groupe LDC : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité ? Rejoins - nous ! 

Pour plus d’informations, tu peux consulter ces sites web : https://www.marie.fr/ ET https://www.ldc.fr/

Tes atouts pour réussir chez nous :

- Préparant un Master dans le domaine des Ressources Humaines &/ou de la communication, tu recherches une alternance responsabilisante et professionnalisante.

- Passionné(e) par le recrutement, tu aimes le challenge de faire matcher une offre à un profil. Ta satisfaction est entière lorsque que tu réussi(e) un recrutement et ta créativité te rend capable de sortir des sentiers battus pour trouver des solutions de sourcing en cas de difficultés.

- A l’aise sur les outils digitaux, tu pourras développer tes compétences en communication interne & digitale tout en réalisant des missions concrètes liées à la stratégie, la création et la gestion de supports de communication.

- Ton organisation, ton sens du service ainsi que ton adaptabilité te permettent de gérer plusieurs missions en même temps. Tu es également dynamique et doté(e) d’un excellent relationnel.