Alternance - Chargé support et amélioration H/F

Le LFB en bref
Entreprise pharmaceutique française, le LFB produit 15 biomédicaments indispensables au traitement de patients atteints de maladies graves et souvent rares, prescrits essentielle- ment à l'hôpital. Notre savoir-faire repose sur le développement et la fabrication de médicaments dérivés du plasma et des protéines recombinantes.
Acteur engagé auprès des patients en France et à l'international, nous sommes une entreprise à taille humaine, forte de nos 2500 collaborateurs dans le monde. Depuis toujours, notre centre de décision est situé en France et nous avons aujourd'hui 4 sites industriels sur le territoire national (Lille, Arras, Alès et les Ulis).

QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?

Au sein de la Direction U410 Décongélation Production du groupe LFB et sous la responsabilité du Responsable support et amélioration, vous participerez à la mise en œuvre de projet d'amélioration et résolution de problème.
Vous monterez en compétences sur les missions suivantes :

• Contribuer à l'optimisation du secteur décongélation (gestion de projet, amélioration continue, résolution de problème, mise en place d'actions corrective et préventive, équipier projet,…)
• Aider à l'identification des causes racines lors de résolutions de problèmes
• Participer aux AIC terrain, réunions de travail projet, rédaction de protocole/Rapport de qualification, essais terrain (projet/qualification)
• Assister à des résolutions de problème Qualité/Production
• Soutenir les autres services supports dans le cadre de divers sujets qualité etz production

QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ?

Vous préparez une formation de niveau Master 1 avec une spécialité bioproduction, vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine concerné. Vous possédez les compétences suivantes :

• Appétence pour le terrain (production)
• Connaissances des BPF souhaitée, anglais professionnel exigé, maîtrise du PackOffice, gestion de projet.
• Bonne communication écrite et orale, rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe, adaptabilité, ouverture d'esprit.

QUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ? 

• Poste à pourvoir en alternance dès septembre 2026
• Durée souhaitée : 2 an(s)
• 35 heures hebdomadaire

QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ?

• Accord de télétravail : jusqu'à 1 jour par semaine dès 4 mois d'ancienneté et en fonction de l'éligibilité du poste
• Participation aux frais de transport : prise en charge à 50% de 50% des frais de transport domicile - travail.
• Mutuelle, CE, PEG/PERCO, prime d'intéressement
• Restaurant d'entreprise, salle de sport