Alternance - Logistique & Supply chain

Contexte 

• Dans le cadre d’un projet de transformation de notre Supply Chain, nous rénovons entièrement nos outils informatiques de planification, d’ordonnancement et d’optimisation de l’utilisation de la matière. La transition entre les systèmes actuels et futurs va demander la création de nouveaux processus métiers, un management du changement et une optimisation de l’utilisation des outils à disposition.
• En parallèle, les enjeux autour de la baisse des stocks entraînent de nombreux besoins d’optimisation des flux, ainsi qu’un traitement structurel des stocks morts ou dormants. La maîtrise des flux spécifiques complexes et leur anticipation vont également être clés pour améliorer la planification des outils à court comme long terme.

Votre journée type 

La gestion opérationnelle de projet ainsi que la conduite du changement rythmeront vos journées.

Ainsi, en tant que véritable cheville ouvrière de la transformation des process, vous aurez pour mission de participer à la définition de la cible à atteindre, des moyens pour l’atteindre et la mise en œuvre de ceux-ci.

Cela signifie travailler de concert avec les équipes projet, les équipes opérationnelles du service Supply Chain, mais aussi d’autres services impliqués (Production, Qualité, IT principalement)

En parallèle, le travail sur les tâches autour de la gestion du stock permettra d’avoir un impact direct sur la tenue d’un KPI majeur de l’entreprise.

Le profil que nous recherchons 

• Étudiant(e) en Master minimum
• Rigueur et organisation : la tenue de rétroplanning, d’organigramme des tâches et de suivi de celles-ci vont être clés pour être efficace dans les missions.
• Autonomie et proactivité : Bien qu'encadré, l'alternant devra faire preuve d'autonomie dans ses missions et être proactif pour proposer des améliorations et anticiper les besoins.
• Sens de la communication et de l'écoute : le management du changement requiert de bonnes compétences sociales, entre leadership et accompagnement actif mais aussi une capacité de se mettre à la place de l’autre et de comprendre ses contraintes. La capacité d’écoute, de questionnement et de synthèse, sera clé pour la réussite de cette mission.

Si vous vous retrouvez dans cette description, ce poste est peut-être fait pour vous !

Ce que nous pourrons vous apporter

• Un lieu de travail épanouissant. 
• Un environnement enrichissant.
• Une intégration au sein de nos équipes et dans le groupe Aperam.
• Une formation de la part de votre tuteur/trice et des différents interlocuteurs de votre département.
• Rejoindre une multinationale engagée démarche ESG (environnement, social et gouvernance).

Chez Aperam, nous encourageons la diversité et l’inclusion car nous sommes convaincus que les singularités de chacun font la force de notre collectif. En respectant les différences individuelles de nos collaborateurs, nous créons un environnement plus juste dans lequel chacun à accès à des opportunités et des défis sur-mesures.