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L'entreprise
Le Groupe ADP, un des leaders mondiaux de l'aéroportuaire, conçoit, aménage et gère des plateformes aéroportuaires à Paris-Orly, Paris-Charles de Gaulle et Paris-Le Bourget et dans son réseau de 29 aéroports à travers le monde.
En 2020, le groupe a adopté sa raison d'être : « Accueillir les passagers, exploiter et imaginer des aéroports, de manière responsable et à travers le monde ». Elle porte les objectifs du groupe en matière d'accueil des passagers, d'excellence opérationnelle, de conception d'infrastructure et d'innovation mais aussi sa responsabilité face aux enjeux environnementaux, sociaux ou sociétaux, à Paris et à l'international. Notre raison d'être résume à la fois nos activités, nos métiers et notre ambition : être le leader mondial de l'hospitalité aéroportuaire.
Partageons cette ambition et relevons ensemble les défis de demain.
Le Groupe ADP n'attend plus que vous !
Le poste
Au sein de l'activité SEMAN (Systèmes et Équipements des Aires de Manoeuvre) de l'aéroport de Paris-Charles de Gaulle, vous participez à la maintenance des installations liées aux aides visuelles lumineuses ainsi qu'à l'éclairage des aires de stationnement avion.
Vous intégrez une équipe spécialisée en électricité et en balisage aéronautique, et contribuez au bon fonctionnement d'installations essentielles en environnement aéroportuaire.
Vos principales missions :
Participer à différentes activités de contrôle liées à la gestion et au bon fonctionnement des installations des systèmes ;
Réaliser des opérations de maintenance sur les installations électriques afin d'assurer leur bon fonctionnement ;
Contribuer à l'amélioration continue des équipements en proposant des solutions adaptées.
Le profil
Vous êtes titulaire d'un Bac en Electrotechnique, d'un Bac en Maintenance ou équivalent.
Vous préparez une formation BTS Electrotechnique ou un BTS en Maintenance.
Vous disposez de compétences en électricité.
Vous êtes sérieux, doté d'une bonne capacité d'adaptation et d'une aisance relationnelle.
Curieux et persévérant, vous avez envie de vous investir et d'évoluer dans un environnement technique.
Durée du contrat : 2 ans
Période souhaitée : Dès septembre 2026
Horaires : 7h30 - 15h30 (atelier)
Lieu : Roissy, Aéroport de Paris- Charles de Gaulle
Télétravail : Pas de télétravail possible
Les avantages au sein du Groupe ADP : Une rémunération supérieure au minimum légal, primes : intéressement et participation, prise en charge à 100% du Pass Navigo, accès aux restaurants d'entreprise, CSE, parking gratuit.
Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.
Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.
Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le Groupe ADP.
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Le Groupe ADP, un des leaders mondiaux de l'aéroportuaire, conçoit, aménage et gère des plateformes aéroportuaires à Paris-Orly, Paris-Charles de Gaulle et Paris-Le Bourget et dans son réseau de 29 aéroports à travers le monde.
En 2020, le groupe a adopté sa raison d'être : « Accueillir les passagers, exploiter et imaginer des aéroports, de manière responsable et à travers le monde ». Elle porte les objectifs du groupe en matière d'accueil des passagers, d'excellence opérationnelle, de conception d'infrastructure et d'innovation mais aussi sa responsabilité face aux enjeux environnementaux, sociaux ou sociétaux, à Paris et à l'international. Notre raison d'être résume à la fois nos activités, nos métiers et notre ambition : être le leader mondial de l'hospitalité aéroportuaire.
Partageons cette ambition et relevons ensemble les défis de demain.
Le Groupe ADP n'attend plus que vous !
Le poste
Au sein de l'activité SEMAN (Systèmes et Équipements des Aires de Manoeuvre) de l'aéroport de Paris-Charles de Gaulle, vous participez à la maintenance des installations liées aux aides visuelles lumineuses ainsi qu'à l'éclairage des aires de stationnement avion.
Vous intégrez une équipe spécialisée en électricité et en balisage aéronautique, et contribuez au bon fonctionnement d'installations essentielles en environnement aéroportuaire.
Vos principales missions :
Participer à différentes activités de contrôle liées à la gestion et au bon fonctionnement des installations des systèmes ;
Réaliser des opérations de maintenance sur les installations électriques afin d'assurer leur bon fonctionnement ;
Contribuer à l'amélioration continue des équipements en proposant des solutions adaptées.
Le profil
Vous êtes titulaire d'un Bac en Electrotechnique, d'un Bac en Maintenance ou équivalent.
Vous préparez une formation BTS Electrotechnique ou un BTS en Maintenance.
Vous disposez de compétences en électricité.
Vous êtes sérieux, doté d'une bonne capacité d'adaptation et d'une aisance relationnelle.
Curieux et persévérant, vous avez envie de vous investir et d'évoluer dans un environnement technique.
Durée du contrat : 2 ans
Période souhaitée : Dès septembre 2026
Horaires : 7h30 - 15h30 (atelier)
Lieu : Roissy, Aéroport de Paris- Charles de Gaulle
Télétravail : Pas de télétravail possible
Les avantages au sein du Groupe ADP : Une rémunération supérieure au minimum légal, primes : intéressement et participation, prise en charge à 100% du Pass Navigo, accès aux restaurants d'entreprise, CSE, parking gratuit.
Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.
Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.
Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le Groupe ADP.
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
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