Alternant Chargé de Marketing Opérationnel (H/F)

Au sein de la Direction des Partenariats Marchands, nous recherchons notre futur Alternant Chargé de Marketing Opérationnel (H/F) à Montrouge (92) pour rejoindre l’équipe de Vanessa, Responsable Marketing Opérationnel.

Votre impact

En collaboration avec la Chef de marché Partenaires Marchands, vous participerez à l’animation du réseau de Partenaires Marchands pour soutenir la croissance du CA global de l’entreprise par la conception et la mise en œuvre de plans d’actions de marketing opérationnels segmentés en conquête et en fidélisation. 

Vos missions

• Mettre en œuvre et cadrer des plans d’actions de marketing opérationnel adaptés à la cible : gestion des campagnes d’e-mailings, création d’outils d’aide à la vente, réalisation de jeux concours et opération marketing. 
• Suivi et enrichissement du run des opérations de marketing opérationnel : mise à jour des supports de vente & des argumentaires produits, réalisation de vidéos. 
• Coordination des plans d’actions de marketing avec les équipes d’experts internes (CRM, studio graphique...) et les prestataires externes. 
• Réaliser une veille marché en vue d’identifier de nouveaux segments en croissance et des éléments de différenciation (arguments, opérations spécifiques, outils...)
• Piloter la performance des actions : suivi des KPI, bilans et ajustements, animation des résultats dans un souci de rentabilité et d’amélioration

Qu’est ce qu’être alternant chez Edenred

Nous rejoindre intégrer un environnement dynamique où curiosité, rigueur et esprit d’initiative font la différence. Vous évoluerez sur des missions concrètes à impact, en développant vos compétences en analyse, gestion de projet et outils digitaux.

Si vous êtes proactive, structuré et orienté solutions, cette expérience vous permettra de monter rapidement en compétences.

Profil recherché 

Vous êtes en formation Bac+4 / Bac+5 en école de commerce spécialité Marketing Digital / Communication et avez une bonne maîtrise du pack office. 

Alternance 12 mois

C’est aussi votre savoir être qui prime :

⚽ Pour vous, le travail d'équipe est synonyme de réussite

🤝 Véritable team player, pour vous le travail d'équipe est synonyme de réussite

🚀 La satisfaction client est pour vous une priorité

🔎 Grâce à vos capacités d'analyse, rien ne vous échappe ! Vous êtes méthodique et avez le sens de l’organisation

Les petits plus qui font la différence #Vibewithus :

• Rémunération conforme au minimum légal selon la grille de l’alternance en vigueur.
• Télétravail : 2 jours par semaine (à partir de 3 mois d’ancienneté)
• Nos avantages groupe : la carte ticket restaurant (12,10€ par jour, pris en charge à 60%), une prime d'intéressement et de participation, CSE, forfait mobilité, chèques Kadeos, & CESU.
• Top Employer 2026, Edenred France connait une croissance pérenne à 2 chiffres.
• Des événements qui enrichissent votre vie professionnelle et personnelle (séminaires, afterwork, programme sport & bien-être, ...)

Processus de recrutement

Intéressé ? Nous ferons au mieux pour d’être transparents et rapides !

La méritocratie fait partie de notre ADN.

Chez Edenred, nous reconnaissons, recrutons et développons tous les talents. Venez comme vous êtes, dans le respect de votre singularité et contribuer à l'aventure Edenred avec nous. Nous nous engageons à prévenir toute forme de discrimination et à proposer à tous nos candidats des opportunités égales indépendamment de leur genre et expression de genre, handicap, origine, croyance religieuse et orientation sexuelle ou tout autre critère.]

1. Découvrons-nous (15 à 30’) en Teams avec le recruteur ? 
2. Echangez avec votre futur manager (60’) dans nos bureaux ;
3. Rencontrez le Directeur de l’équipe (30’ à 60’) 

#Dreamteam #Topemployer2026