G

Alternant(e) - Chargé(e) de filiales et traités de réassurance H/F

icon building Compagnie : Groupe Groupama
icon briefcase Type d'emploi : Stage

Nombre de candidats

 : 

000+

Click to reveal the number of candidates who applied for this job.
icon loader
Envoyer une candidature maintenant
icon loader Envoyer une candidature maintenant

Let AI Supercharge Your Job Hunt!

JobCopilot scans 500,000+ company career sites daily to find jobs for you

Never miss an opportunity Save hours by auto-filling applications forms Land more interviews with tailored applications
happy man
thunder iconActivate JobCopilot

Description de l'emploi - Alternant(e) - Chargé(e) de filiales et traités de réassurance H/F

Description de la mission

Dans le cadre de sa campagne d'alternance 2026, Groupama Assurances Mutuelles recrute des alternant(e)s afin de rejoindre ses équipes. En intégrant notre Groupe, vous évoluerez dans un environnement stimulant et bienveillant, propice à la mise en pratique de vos connaissances et à l'acquisition d'une expérience professionnelle enrichissante.

Au sein de la Direction Réassurance du Groupe Groupama, rejoignez l'équipe Protection des filiales en tant que Chargé(e) de filiales et traités de Réassurance.

Vos principales missions consisteront à :
- Analyse et modélisation des besoins en réassurance : Évaluation des exigences des entités juridiques (France et International) en matière de couverture de réassurance,
-Identification des risques à transférer et conception de structures adaptées.
- Élaboration des dossiers de renouvellement : Constitution des cahiers des charges en collaboration avec les directions métiers et les entités du Groupe.

-Vérification de la cohérence des données et validation des paramètres techniques des programmes de
réassurance avant soumission aux marchés.

- Optimisation des conditions techniques : Participation aux négociations avec les courtiers et réassureurs pour garantir des conditions tarifaires et contractuelles optimales lors des renouvellements, en tenant compte des indicateurs de sinistralité et
des contraintes de solvabilité.
- Gestion et suivi des traités de réassurance : Enregistrement des cessions et acceptations dans les systèmes de gestion, structuration des placements et des couvertures par entité, suivi des dérogations et des placements en facultative, et gestion des documents contractuels.
- Pilotage et reporting actuariel : Contribution à l'élaboration des prévisions budgétaires et des soldes techniques de réassurance, analyse des impacts financiers des renouvellements et production de rapports réglementaires (bilans de réassurance par entité juridique).

Profil

Vous êtes étudiant(e) en Master en actuariat ou en assurance et disposez de connaissances techniques en modélisation ou en statistiques.

Compétences nécessaires pour le poste:
  • Connaissances en modélisation actuarielle et analyse statistique
  • Maîtrise ou connaissance d'outils de modélisation actuarielle tels que R, Python ou SAS
  • Bonne compréhension des enjeux liés à la réassurance
  • Maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral

Qualités:
  • Esprit analytique et rigoureux
  • Esprit de synthèse
  • Aisance relationnelle et capacité à interagir avec différents interlocuteurs

Application deadline

As long as the job is online

Study level

Master level or equivalent

Job Category

Insurance
Original job Alternant(e) - Chargé(e) de filiales et traités de réassurance H/F posted on GrabJobs ©. To flag any issues with this job please use the Report Job button on GrabJobs.
Envoyer une candidature maintenant
Share Job
Share Job

Auto-Apply to Chargé(e) de filiales et traités de réassurance Jobs with your AI JobCopilot

thunder icon Auto-Apply with AI

Similar Chargé(e) de filiales et traités de réassurance Jobs in France

GrabJobs est le portail d'emploi n°1 en :country, te connectant rapidement à des milliers d'emplois ! Trouve les meilleurs emplois de dans France, postule en 1 clic et obtiens un emploi dès aujourd'hui !

Applications mobile

Copyright © 2026 Grabjobs Pte.Ltd. All Rights Reserved.