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Contexte et environnement de travail
Renault Group poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages.
Réalisez votre apprentissage au sein de Renault Group et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets.
Accompagné par un maître d’apprentissage et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant.
Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction.
Au sein de la Direction Après-vente France, vous intégrerez le département Dacia en charge de la stratégie commerciale & marketing de l’offre de Pièces, d’accessoires et de services en France.
Vous évoluerez au siège de la Direction Commerciale France situé au Technocentre, dans un environnement Sales & Marketing où le principal objectif sera d’améliorer les performances commerciales de la marque Dacia.
La présence sur site sera de trois jours minimum et deux jours de télétravail pourront être aménagés en accord avec les directives de la Direction France
Vos missions :
Gérer des éléments de communication liés au développement du business des offres de Services Dacia (BtoC et BtoB) :
- Participer au travail sur le plan marketing annuel et aux offres digitales,
- Suivre la qualité, le contenu et faire mettre à jour les supports en ligne destinés aux clients Dacia.
- Promouvoir les sujets de la direction en interne communication.
2/ Assister le Responsable Parcours et Expérience Client Dacia :
- Faire des benchmark concurrence pour challenger nos offres
- Elaborer et mettre à jour les Tableaux de Bords Apres vente Dacia
- Analyser nos performances vs marché et proposer des plans d'actions
- Assister le Manager Marché et Expérience Client Dacia dans la construction des présentations destinées au déploiement de la stratégie et des actions commerciales Dacia France.
Ce poste vous permettra de gérer tous les aspects communication mais aussi de comprendre les enjeux d'un poste de chef de marché/ Responsable expérience client opérationnel.
Qui êtes-vous ?
Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous ! 🚗💡
Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.
In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.
By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy.
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