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Chargé(e) de Ressources Humaines

icon building Compagnie : Deutsche Telekom
icon briefcase Type d'emploi : Stage

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Description de l'emploi - Chargé(e) de Ressources Humaines

Au sein de l\u2019\u00e9quipe Ressources Humaines, vous interviendrez sur l\u2019ensemble des missions et sujets RH, en soutien des membres de l\u2019\u00e9quipe. Vous contribuerez en particulier aux activit\u00e9s suivantes :\n\n \n\n\u00b7 Relations individuelles :\n\n * R\u00e9daction des contrats, avenants et attestations\n * Coordination des proc\u00e9dures d\u2019entr\u00e9e et de sortie\n * Participation aux campagnes annuelles d\u2019entretiens professionnels et d\u2019entretiens d\u2019\u00e9valuation\n * Veille juridique\n\n\n\n \n\n\u00b7 Formation :\n\n * Participation \u00e0 l\u2019\u00e9laboration de parcours de formation m\u00e9tiers/fili\u00e8re\n * Participation \u00e0 l\u2019\u00e9laboration du budget formation et \u00e0 son suivi\n * D\u00e9ploiement du Plan de D\u00e9veloppements des Comp\u00e9tences\n * Participation \u00e0 des groupes de travail internationaux\n\n\n\n \n\n\u00b7 Communication :\n\n * En lien avec le service communication et marketing, coordination des communications RH\n * Elaboration et pilotage de campagnes cibl\u00e9es (QVT, Diversit\u00e9, etc.)\n\n\n\n \n\n\u00b7 Donn\u00e9es :\n\n * Gestion de la qualit\u00e9 des donn\u00e9es RH\n * Participation \u00e0 la mise en place de nouveaux outils RH, locaux ou groupe.\n\n\n\n \n\n\n\u00b7 Recrutement :\n\n * Participation au recrutement des alternants\n\n\n\n \n\n\n\u00b7 Relations Sociales :\n\n * Participation \u00e0 l\u2019\u00e9laboration de tableaux de bord sociaux (effectifs, absent\u00e9isme, \u2026)\n * Pr\u00e9paration, en collaboration avec l\u2019\u00e9quipe RH, des consultations annuelles obligatoires\n\n\n\n \n\n\u00b7 Projets RH :\n\n * Vous serez amen\u00e9(e) \u00e0 participer \u00e0 divers projets RH, tels que : Projet marque employeur, intranet, SIRH, mise en place d\u2019un accord de participation...\n\n\n\n \n\nVous pourrez \u00eatre amen\u00e9(e) \u00e0 participer \u00e0 d\u2019autres t\u00e2ches RH, en fonction des besoins du service et de vos comp\u00e9tences, ce qui constituera une excellente approche de l\u2019ensemble des domaines des ressources humaines.\n\n \n\nA l\u2019issue de cette exp\u00e9rience, vous aurez une bonne connaissance g\u00e9n\u00e9rale du fonctionnement d\u2019une direction RH au sein d\u2019un grand groupe international. \n\n \n\n\nLes d\u00e9tails du poste\n\n\u00b7 Alternance \n\n\u00b7 Dur\u00e9e souhait\u00e9e : 1 \u00e0 2 ans\n\n\u00b7 D\u00e9but souhait\u00e9 : Ao\u00fbt / Septembre 2026\n\n\u00b7 Lieu de travail : Rueil Malmaison\n\n\u00b7 R\u00e9mun\u00e9ration : A d\u00e9finir selon l\u2019\u00e2ge du candidat et son niveau d\u2019\u00e9tudes\n
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