Chief of staff

Chief of Staff

Eiger International Bureau de Paris

Notre entreprise

Eiger Paris est le bureau fondateur du 2eme réseau mondial historique de conseil présent dans les métiers du recrutement et de l’évaluation de cadres dirigeants. Le cabinet figure parmi les leaders en France ; il accompagne ses clients (ETis, groupes du CAC 40, fonds d’investissements) dans leurs recherches de membres de comités de direction, exécutifs, directions générales, ainsi que de conseil d’administrations et stratégiques. La structure est à la fois courte, agile et avec des méthodologies, outils et process garants de son positionnement et différenciation.

 Crée il y a 40 ans et dans le cadre d’un rachat/transmission par les Associées du cabinet, l’entreprise est entré dans une nouvelle phase et a initié un projet de transformation. 

Dans ce cadre, notre cabinet recherche un stagiaire en fin de cursus en tant que Chief of Staff.

Le projet

En lien avec l’équipe de Directeurs Associés et de recherche, vous contribuerez à la fois à l’activité du cabinet mais serez aussi parmi les personnes clefs impliquées dans le pivot qui va être initié.

Les missions seront de :

1° garantir la bonne gestion / le suivi administratif des missions

2° accompagner l’équipe des Associés dans le suivi du service délivré aux clients (organisation des rdvs clients / candidats, élaboration de documents de présentation et de reporting de type tableaux de bord, pitch decks…)

3° accompagner le développement commercial, contribuer à la notoriété du cabinet auprès des dirigeants (clients, candidats)

Organiser une veille sur les sociétés cibles et clientes (changement de stratégie, transformation, M&A …)

Créer et entretenir un lien avec les différents acteurs parties prenantes de l’écosystème (redéfinir leurs attentes, impact et liens potentiels avec le cabinet) : cabinets d’outplacement et coaching, presse spécialisée et autres médias

Coordonner d’actions clefs (vœux, newsletters, baromètres…)

Participer à d’éventuels projets spécifiques (campagne hauts potentiels, conseils d’administration, POC … ) Faire le lien avec l’agence marketing et les réseaux sociaux

Votre profil

Actuellement en Ecole Supérieure de Commerce ou équivalent (dernière année de préférence), vous avez effectué un ou plusieurs stages en entreprises incluant idéalement une expérience dans une structure de conseil / ventes de service (agence, start up, cabinet… )

Vous êtes intéressé par la gouvernance des entreprises et le secteur du Conseil en Ressources Humaines; agile, aimant apprendre, vous avez envie de contribuer dans un environnement exposé, avec des projets et de l’ambition.   

Le poste est basé à Paris (2e).

Convention de stage obligatoire.

Durée et période souhaitée : 3 mois mimum, 6 mois (ou 12 mois si année de césure)

Si cette offre vous intéresse et correspond à votre profil, merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation à [email protected].