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Sia est un groupe international de conseil en management de nouvelle génération, fondé en 1999. Nés à l'ère du digital, nous sommes augmentés par la data, enrichis par la créativité et guidés par la responsabilité. Nous collaborons avec nos clients pour relever les défis et saisir les opportunités. Dans un monde en pleine mutation, nous croyons que l’optimisme est un puissant levier de transformation. Avec une expertise couvrant un large éventail de secteurs et de services, nos 3 000 consultants accompagnent des clients dans le monde entier, depuis 48 bureaux répartis dans 19 pays. Notre expertise produit des résultats concrets. Notre optimisme change la donne.
Au sein d’une équipe de consultants expérimentés et en plein essor, vous accompagnerez nos clients notamment sur les missions suivantes :
Dans le cadre des activités internes du cabinet, votre participation s’articule autour des axes suivants :
Bientôt diplômé(e) d’une grande Ecole d’Ingénieur ou universitaire (Bac +5) dans le domaine du traitement de l'information, de l'ingénierie statistique et de l'économétrie et vous justifiez idéalement d'une première expérience en Data mining / Analyse de données.
Vous avez un goût pour l’analyse et la manipulation de données (connaissances théoriques et pratiques, intuition, facilité à comprendre des modèles et les appliquer).
Vous maitrisez la programmation en R (ou équivalent SAS, Python) et possédez des bases solides dans la manipulation de données (requêtes SQL, excel, VBA ou équivalent).
Vous souhaitez découvrir de nouveaux terrains d’application de vos connaissances, consolider votre expertise sur des missions à forte valeur ajoutée au sein d’une structure dynamique.
Français, anglais professionnel indispensable.
Gratification : 2000€ brut mensuel.
Sia propose des stages de fin d’études responsabilisants, dans une logique de pré-embauche : nous rejoindre, c’est s’ouvrir à une possibilité de CDI.
Découvrez notre site carrière et parcourez notre vitrine Welcome To The Jungle
Sia est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les aspects de l’emploi, tels que le recrutement, les promotions, la rémunération, ou les sanctions sont basés uniquement sur les performances, les compétences, et le comportement des employés ou les besoins de l’entreprise.
Sia est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les aspects de l’emploi, tels que le recrutement, les promotions, la rémunération, ou les sanctions sont basés uniquement sur les performances, les compétences, et le comportement des employés ou les besoins de l’entreprise.
Sia, Inc.
Sia is a next-generation, global management consulting group. Founded in 1999, we were born digital. Today our strategy and management capabilities are augmented by data science, enhanced by creativity and driven by responsibility. We're optimists for change and we help clients initiate, navigate an...
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