JD Young Assistant(e) HRBP - Stage 6 mois

Qui nous sommes

Chez JD.com, également connu sous le nom de JINGDONG, tout part d’une idée audacieuse et d’une ambition claire : rendre la vie plus simple, plus rapide et plus connectée. Ce qui a commencé en Chine est devenu l’un des écosystèmes technologiques et logistiques les plus fiables au monde, au service de plus de 700 millions de clients. Du retail à la logistique, en passant par la tech, l’immobilier et bien plus encore, notre priorité est d’innover pour avoir un réel impact.

Notre présence internationale

JD.com continue d’étendre sa présence à l’international en s’appuyant sur une supply-chain intelligente et transfrontalière, ainsi que sur un réseau logistique de première classe. À travers des plateformes comme Joybuy, nous connectons des millions de clients à des produits de confiance, partout dans le monde.

Nos équipes sont aujourd’hui présentes en Chine, aux États-Unis, en Europe, en Asie-Pacifique, au Moyen-Orient… et au-delà. Chaque année, plus de 20 000 étudiants et jeunes diplômés rejoignent nos équipes à travers le monde, témoignant de notre engagement envers les nouvelles générations et les idées qui façonnent notre avenir.

Rejoignez-nous et prenez part à des projets internationaux dès votre premier jour.

En savoir plus sur qui nous sommes et ce que nous faisons : https://corporate.jd.com/

Ce que nous offrons

Nous sommes convaincus que les bonnes idées peuvent venir de partout, et souvent, elles viennent de vous. En tant que stagiaire au sein de JD.com, vous participerez à des projets concrets et utiles, apprendrez aux côtés de collègues talentueux dans un environnement international, et évoluerez dans un cadre bienveillant, dynamique et pensé pour votre développement. Avec une rémunération compétitive, des bureaux bien situés et une culture centrée sur l’humain et l'apprentissage continu, vous disposerez de toutes les clés pour vous épanouir et lancer votre carrière dans les meilleures conditions.

À propos de votre programme

Vous intégrerez le parcours de stage JD Young (JDY), conçu pour offrir aux talents débutant leur carrière une immersion concrète dans des projets réels, avec de véritables responsabilités et de vraies opportunités de développement. Pendant 3 à 6 mois, vous travaillerez aux côtés d’équipes expérimentées, développerez des compétences clés et découvrirez le fonctionnement d’un groupe international au quotidien.

• Alignement stratégique et exécution : Comprendre les objectifs des équipes pour définir et déployer des stratégies RH alignées sur les priorités business.
• Optimisation organisationnelle et des talents : Réaliser des diagnostics, structurer les équipes et piloter le recrutement, la formation et la performance.
• Engagement et relations collaborateurs : Assurer une communication fluide, prévenir les conflits et favoriser un climat social positif.
• Culture d’entreprise : Promouvoir les valeurs de l’entreprise et organiser des actions renforçant la cohésion d’équipe.
• Analyse et pilotage RH : Exploiter les indicateurs RH pour identifier les enjeux et proposer des actions adaptées.

À propos de vous

• Diplôme supérieur en Ressources Humaines, Gestion ou domaine équivalent.
• Expérience confirmée en tant que HR Business Partner ou RH généraliste.
• Bonne compréhension des enjeux business et organisationnels.
• Solides compétences en communication et en gestion des parties prenantes.
• Maîtrise du droit du travail et des pratiques RH locales.
• Capacité à analyser des données RH et à formuler des recommandations claires.
• Esprit d’initiative, rigueur et capacité à évoluer dans un environnement dynamique.
• Maîtrise courante du chinois (oral et écrit) indispensable.

JD.com s'engage à favoriser un environnement de travail inclusif, dans lequel chacun et chacune peut s’épanouir pleinement. Nous sommes fiers d’être un employeur garantissant l’égalité des chances. Toutes nos décisions en matière d’emploi sont prises sans distinction d’origine, de sexe, d’identité de genre, d’orientation sexuelle, d’âge, de situation de handicap, de religion, d’opinions ou de toute autre caractéristique sans lien avec les aptitudes professionnelles.

Prêt(e) à postuler ?

Envie d’en savoir plus ? Postulez et découvrez jusqu’où votre curiosité peut vous mener chez JD.com.