Vous aurez l'opportunité de découvrir des sujets riches et variés tant en relations individuelles que collectives du travail.
Vos missions principales seront :
- Veille juridique : vous assurerez la rédaction de nos newsletters, flash et fiches pratiques à destination des équipes RH et opérationnelles.
- Conseil : vous participerez aux analyses juridiques et apporterez votre soutien aux RH du groupe, en réponse à des questions variées et concrètes.
- Contentieux : vous aurez l'opportunité de participer au suivi des contentieux sociaux du groupe.
Ce que nous offrons :
- Un environnement apprenant et bienveillant : la communication et le partage d'expérience sont au cœur de notre équipe.
- L'opportunité de travailler sur des dossiers concrets et impactants.
- Étudiant(e) en Master 2 Droit Social ou élève avocat(e) : doté(e) d'une solide compréhension du droit social.
- Organisé(e), rigoureux(se) et discret(ète) : vous avez un fort sens de la confidentialité.
- Aisance rédactionnelle et esprit d'équipe : vous savez travailler en équipe, être force de proposition.
- Compétences en bureautique et digital : vous maîtrisez Excel, Word, PowerPoint et les outils numériques essentiels.