SALES - Vente commercial Junior (Alternance)

TITRE DU POSTE : COMMERCIAL JUNIOR

Candidature : < email deleted for security reasons >

Dès que possible : Aout-Septembre 2026

Alternance (12 à 24 mois)

RÉMUNÉRATION

· Alternance légale + variable déplafonné par mois

· Remboursement 50 % carte de transport et tickets restaurant

· Diplôme : BAC+3 à BAC+5

PRÉSENTATION DE L’ENTREPRISE

Venez rejoindre une équipe jeune de 40 collaborateurs basés à Paris et fondée par le

créateur du Salon des Entrepreneurs.

Notre mission : améliorer la communication digitale des professionnels de santé via la

création de sites internet, de programmes TV scientifique et pédagogiques pour les salles d’attente, de vidéos 3D pédagogiques. Nous conseillons également nos clients sur leur stratégie digitale (avis Google, réseaux sociaux, emailings etc.) par mail, par tél��phone ou lors d’événements.

Nous recherchons des profils attirés par l’entrepreneuriat, autonomes, force de

proposition, avec de bonnes compétences relationnelles et polyvalents.

Une capacité d'apprentissage rapide est essentielle.

VOS MISSIONS

• Prospection téléphonique

• Conception de répondeurs téléphoniques basés sur l’IA

• Construction de séquences et d’emailing marketing

• Optimisation des campagnes Meta et suivi de l’agence marketing

• Fidélisation, promotion et vente de produits/services additionnels

• Rendez-vous physiques et digitaux

• Participation à des salons et événements commerciaux

• Conception, design et référencement du site Webdentiste

COMPÉTENCES

· Excellent relationnel

· Sens de l’initiative et de la proactivité

· Maîtrise de la suite Office

· Sensibilité UX et UI

· Bases en SEO/SEA

1) APPRENTISSAGE

• Spécialisation en intelligence artificielle et SEO

• Maîtrise des outils techniques CRM (Hubspot, Sarbacane, Mailjet)

• Gestion de projets

• Refonte de site internet commercial

• Organisation d'événements

• Gestion de base de données

• Apprentissages dans le domaine de la santé et e-santé

• Possibilité d'évolution vers des responsabilités en management

CULTURE D’ENTREPRISE

Nous accordons beaucoup de valeur à l’intégration des nouveaux collaborateurs au sein

de l’équipe, à leur bien-être, et à la création de relations interpersonnelles dans le cadre

du travail (nombreuses activités de team building).

COMMENT POSTULER

Envoyez simplement votre CV à l’adresse suivante :

< email deleted for security reasons >

Une lettre de motivation pourra être demandée en cours de processus