STAGE (Bac+5) Chargé de Projet Ergonomie Industrielle F/H (Réf R0000400720-18-2026)

Career Area:

Job Description:

Your Work Shapes the World at Caterpillar Inc.

When you join Caterpillar, you're joining a global team who cares not just about the work we do – but also about each other.  We are the makers, problem solvers, and future world builders who are creating stronger, more sustainable communities. We don't just talk about progress and innovation here – we make it happen, with our customers, where we work and live. Together, we are building a better world, so we can all enjoy living in it.

Filiale française du groupe américain, le site de Caterpillar France est implanté en Isère depuis 1961. Avec un effectif d’environ 1300 personnes dans ses usines de Grenoble et Echirolles. Première unité de production de machines au niveau du groupe en Europe, plus de 90% des produits fabriqués par Caterpillar France sont exportés dans le monde entier. L’entreprise fabrique des tracteurs et chargeuses sur chaînes, des chargeurs sur pneus et des excavatrices sur pneus ainsi que des trains de roulements et composants. L’entreprise consacre près de 5 % de sa masse salariale à la formation de son personnel.

Le pouvoir de tous.

Caterpillar est un employeur garantissant l’égalité des chances.

Chez Caterpillar, nous considérons que chaque personne est unique et importante. Nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et représentatif des nombreux clients pour lesquels nous travaillons autour du monde. Des perspectives différentes nous permettent d’accomplir le meilleur travail possible et réunies, elles donnent forme à une équipe Caterpillar très performante qui apporte des changements positifs au sein des communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons. Il s’agit du pouvoir de tous.

Détail des tâches :

Vous êtes basé(e) sur notre site d'Échirolles.

Sous la supervision du Responsable HSE, vous intégrez l'équipe Hygiène, Sécurité et Environnement au sein de la section Ergonomie.

Vous travaillez en étroite collaboration avec l'ergonome du site, le spécialiste sécurité et les techniciens sécurité. Cette mission vous amène également à interagir avec de nombreux acteurs de l'entreprise notamment les équipes de Production, Méthodes, Maintenance et Ressources Humaines.

Ce stage s'inscrit dans une démarche de prévention des Troubles Musculo-Squelettiques (TMS) en environnement industriel. L'objectif est de contribuer à l'identification et à l'analyse des situations de travail présentant des facteurs de risque puis de participer à la définition et à la mise en œuvre d'actions d'amélioration visant à préserver la santé des collaborateurs et à optimiser les conditions de travail.

Détail des tâches :

Les principales missions s'articuleront autour des axes suivants :

• Observer et analyser les situations réelles de travail afin d'identifier les contraintes physiques, organisationnelles et environnementales pouvant contribuer à l'apparition de Troubles Musculo-Squelettiques,
• Réaliser des entretiens avec les opérateurs, les responsables techniques et les différents acteurs concernés afin de mieux comprendre les activités, les contraintes du terrain et les pratiques opérationnelles,
• Mettre en œuvre les outils et méthodologies d'analyse ergonomique adaptés (grilles d'observation, outils de mesure, méthodes de cotation ergonomique, analyses vidéo, etc.),
• Identifier les facteurs de risque liés aux TMS et contribuer à la recherche de solutions de prévention adaptées aux réalités opérationnelles,
• Formaliser les résultats des analyses réalisées et rédiger des rapports incluant des recommandations d'amélioration techniques, organisationnelles ou humaines,
• Participer à la mise en œuvre des actions retenues en collaboration avec les équipes concernées,
• Assurer le suivi des améliorations mises en place et contribuer à l'évaluation de leur efficacité afin d'ajuster les préconisations lorsque cela est nécessaire.

Profil et Compétences requises :

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 en Master Ergonomie, Facteurs Humains, Psychologie du Travail ou Sciences Cognitives au sein d'un établissement d'enseignement reconnu et recherchez un stage de fin d'études (sous convention) de 5 à 6 mois à partir de février/mars 2027.

Compétences techniques

• Connaissance des méthodes d'analyse de l'activité réelle de travail (observation, entretiens, analyses vidéo, etc.),
• Bonne maîtrise des enjeux liés aux Troubles Musculo-Squelettiques (TMS) et des facteurs de risque associés,
• Maîtrise de la démarche ergonomique : pré-diagnostic, diagnostic, analyse et formulation de recommandations,
• Connaissance des méthodes et outils d'évaluation ergonomique (RULA, REBA, grilles d'analyse, check-lists, outils de mesure),
• Connaissances en ergonomie physique, cognitive et organisationnelle,
• Compréhension des contraintes et enjeux propres aux environnements industriels.
  

Compétences transverses :

• Qualités d'écoute et sens du contact favorisant les échanges avec les différents interlocuteurs de terrain,
• Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction,
• Autonomie dans la conduite des observations et des analyses tout en sachant solliciter les validations nécessaires,
• Rigueur et sens de l'organisation,
• Esprit d'équipe et capacité à collaborer au sein d'équipes pluridisciplinaires,
• Force de proposition et créativité dans la recherche de solutions adaptées aux situations observées,
• Capacité à gérer les priorités et à s'adapter à un environnement industriel dynamique.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre cette mission, c'est participer activement à l'amélioration des conditions de travail dans un environnement industriel exigeant et stimulant. Vous développerez une expérience concrète de la démarche ergonomique appliquée au terrain, collaborerez avec de nombreux métiers de l'entreprise et contribuerez à des projets ayant un impact direct sur la santé, la sécurité et le bien-être des collaborateurs.

Cette mission vous permettra également de renforcer vos compétences en analyse du travail, conduite d'entretiens, gestion de projet et travail transversal au sein d'une organisation industrielle internationale.

Gratification : Taux horaire brut Bac+5 : 7,69 €.

Autres avantages : CSE, cafétéria sur site, parking gratuit.

Base Minimum Pay:

Please note that salary is only one component of the total compensation and benefit package available at Caterpillar.

Posting Dates:

Caterpillar is an Equal Opportunity Employer.  Qualified applicants of any age are encouraged to apply.

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