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STAGE - Chef de projet digital fidélisation H/F

icon building Compagnie : Yooji
icon briefcase Type d'emploi : Stage

Description de l'emploi - STAGE - Chef de projet digital fidélisation H/F

En réponse à notre plan d’accélération D2C, nous renforçons notre équipe digitale autour d’un nouveau poste de chef de projet digital fidélisation.

Au sein du pôle Marketing digital, en rapport direct avec notre Directeur Digital, tu arrives à un moment charnière et as la responsabilité de coordonner des sujets à fort impact business :

Porter les projets majeurs du S1 2027 qui doivent avoir un impact significatif sur la LTV des clientsyooji.fr :

  • Lancement de la nouvelle version de l’offre d’abonnementYooji.fr : structuration de la data et optimisation des flux d’automatisation sur notre plateforme N8N, déploiement des nouvelles fonctionnalités clients ( https://www.yooji.fr/fr-fr/abonnement/ ).

  • Lancement de la plateforme IA based de gestion du Customer care : plan de migration vers notre nouvel outil IA native Crisp , formation utilisateurs et IA nurturing ( https://crisp.chat/fr/ ).

  • Renforcement de notre programme CRM : implémenter les recommandations dans notre programme CRM (configuration de nos workflow de communication, enrichissement data de nos échanges API, analyse des performances de notre plateforme CRM Brevo https://www.brevo.com/fr/ .

Preferred experience

Issu(e) d’une école de commerce/d’un IAE ou d’une formation universitaire :

Tu as un sens client
Tu es créatif(ve) et sais être force de proposition
Tu aimes les responsabilités
Tu es passionné(e) par l’univers digital
Tu as un sens de l’entrepreneuriat
Une première expérience en marketing dans une start-up digitale sera grandement appréciée.

CONDITIONS :

Date de démarrage : Janvier 2027
Contrat : Stage de 6 mois
Localisation : Bordeaux (centre-ville)
Avantages : Gratification forfaitaire de 850€, Ordinateur professionnel, Titres restaurant, Remboursement de 50% des frais de transport

Recruitment process

1 er échange téléphonique : avec notre RRH Marlène, pour valider tes motivations et ton adhésion à notre culture d’entreprise

2ème échange : avec Nicolas, notre Directeur Digital

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