Au sein du département Finishing d'ArcelorMittal à Florange, vous intégrez l'équipe Qualité du Train à Chaud pour un stage de 4 à 6 mois à partir de février/mars. Au cœur de nos enjeux de contrôle qualité automatisé, vous serez chargé.e d'explorer, de concevoir et de déployer des solutions de traitement d'image et de Machine Learning via la plateforme KNIME, tout en accompagnant la montée en compétences des équipes terrain sur les technologies de vision numérique.
Vos missions principales:
Exploration & Développement sous KNIME (Data Science / Computer Vision) :
- Étudier et tester les fonctionnalités avancées d'analyse d'image et de Big Data offertes par la plateforme KNIME.
- Concevoir et développer des algorithmes et workflows automatisés sous KNIME pour le traitement, la segmentation et la détection d'anomalies de surface sur les flux d'images.
- Créer des outils d'aide à la décision intégrés pour la visualisation interactive des données image.
Analyse d'Image & Métrologie Optique :
- Analyser physiquement les caractéristiques des images acquises (contraste, histogrammes, bruit, niveaux de gris) et corréler ces grandeurs physiques aux défauts de production réels.
- Modéliser l'influence des réglages des caméras numériques sur la précision de l'analyse automatisée.
Pédagogie, Vulgarisation & Conduite du changement :
- Vulgariser les concepts clés de l'imagerie numérique (expliquer l'impact du contraste et sa correspondance physique pour les opérationnels).
- Concevoir et animer des modules de formation à destination des techniciens et ingénieurs pour optimiser le réglage et l'exploitation quotidienne des caméras numériques du site.
Ensemble, voici les compétences que vous allez développer :
- Traitement d'Image & Computer Vision appliqués au contrôle qualité industriel en temps réel.
- Développement de workflows Big Data / Machine Learning sous KNIME (outils open-source).
- Physique de la mesure optique & réglages de systèmes de vision industrielle.
- Ingénierie pédagogique et vulgarisation scientifique auprès des équipes opérationnelles d'exploitation.
Vous allez vous épanouir dans cette mission grâce à :
- Votre rigueur scientifique et méthodologique, indispensables pour construire des modèles d'analyse fiables et répétables.
- Votre esprit d'innovation et votre curiosité, vous poussent à explorer de nouvelles briques technologiques logicielles.
- Vos qualités pédagogiques et votre sens du relationnel sont essentiels pour vulgariser le langage Data et transmettre le savoir-faire aux équipes terrain.
Pourquoi choisir ArcelorMittal ?
Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 en École d'Ingénieur ou Master (spécialité Data Science, Big Data, Traitement d'Image / Computer Vision, Intelligence Artificielle ou Informatique Industrielle) ? Vous possédez un intérêt marqué pour les logiciels open-source, l'analyse d'image et le transfert de compétences ?
Choisir ArcelorMittal France pour votre stage, c’est bénéficier de nombreux avantages :
- Un accompagnement engagé par des tuteurs dédiés et des équipes expertes
- Un quotidien sans routine via une diversité de missions et de responsabilité
- Un équilibre pro / perso préservé
- Une rémunération attractive et dispositifs dédiés aux alternants/stagiaires
- Des avantages attractifs : comité d’entreprise, indemnités kilométriques, ou restaurant d’entreprise, etc.
- Une entreprise labellisée Happy Trainees depuis 2022, preuve de l’épanouissement des étudiants qui travaillent à nos côtés
A propos de nous :
Présent dans 60 pays, ArcelorMittal est leader de l’industrie de l’acier et des mines dans le monde. En France, c’est l’équivalent en moyenne de 2 “Tour Eiffel” produites par jour pour les marchés automobiles, packaging et l’acier de commodités.
Notre objectif est de contribuer à construire un monde meilleur grâce à des aciers verts, en visant la neutralité carbone d’ici 2050, ainsi qu’à développer des aciers plus intelligents, notamment les Aciers Électriques, destinés aux industries de la voiture électrique et de l’énergie éolienne.
ArcelorMittal France s’engage au quotidien pour la santé et la sécurité de ses salariés, pour l’inclusion, contre la discrimination et favorise ainsi l'égalité entre les femmes et les hommes, la mixité sociale, les seniors et le handicap.
Envie de relever le défi ? Rejoignez-nous et découvrez
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Réf : IC-40