STAGE - Ingénieur Logistique & Digitalisation 4.0 (F/H)

Au sein de la Direction des Transports et de la Logistique (DTL) d'ArcelorMittal à Dunkerque, vous rejoignez le service Support Logistique pour un stage de fin d'études de 6 mois à partir de février. Dans le cadre de la modernisation de nos opérations, vous participerez à une étude stratégique visant à concevoir un Centre de Pilotage Logistique 4.0 et à déployer des outils digitaux d'aide à la décision pour la gestion des brames.

Vos missions principales:

Étudier la création du Centre de Pilotage Logistique 4.0 :

• Observer et évaluer les activités logistiques susceptibles d'être regroupées au sein d'une organisation commune.
• Identifier les leviers de mutualisation des ressources et des compétences.
• Collaborer avec le département Engineering pour étudier l'aménagement et l'implantation physique du futur centre de pilotage.

Accompagner la digitalisation & les outils 4.0 (Gestion des brames) :

• Participer aux réflexions sur le modèle de pilotage digitalisé de la logistique brames.
• Étudier les opportunités de la solution Genesis Brames (système de type WMS) et identifier les fonctionnalités clés requises.
• Évaluer les gains potentiels : automatisation des décisions logistiques, centralisation de l'information, visibilité temps réel et outils d'aide à la décision pour les managers postés.

Rédiger les livrables stratégiques :

• Produire l'analyse des organisations actuelles et formaliser plusieurs scénarios de concentration des activités.
• Spécifier la définition du Centre de Pilotage 4.0 cible et présenter les synthèses au management Logistique.

Ensemble, voici les compétences que vous allez développer :

• Ingénierie de projets logistiques complexes & Supply Chain 4.0 au sein d'un site sidérurgique d'envergure.
• Conception de systèmes de gestion d'entrepôt et de flux (WMS, outils de pilotage temps réel, systèmes experts).
• Analyse de processus et réorganisation industrielle (scénarisation, étude d'implantation avec l'Engineering).
• Conduite du changement et restitution stratégique auprès du management opérationnel.

Vous allez vous épanouir dans cette mission grâce à :

• Votre appétence terrain, indispensable pour appréhender la réalité des flux de brames et les contraintes d'exploitation.
• Votre esprit d'analyse et de synthèse, facilitant la modélisation de scénarios de mutualisation clairs et chiffrés.
• Votre aisance relationnelle est essentielle pour faire le lien entre l'exploitation, la digitalisation et l'ingénierie.

Pourquoi choisir ArcelorMittal ?

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 en École d'Ingénieur ou Master (spécialité Logistique, Supply Chain, Systèmes d'Information ou Génie Industriel) ? Vous maîtrisez l'analyse de données, les systèmes d'information logistiques et souhaitez piloter la numérisation de flux industriels majeurs ?

Choisir ArcelorMittal France pour votre stage, c’est bénéficier de nombreux avantages :

• Un accompagnement engagé par des tuteurs dédiés et des équipes expertes
• Un quotidien sans routine via une diversité de missions et de responsabilité
• Un équilibre pro / perso préservé
• Une rémunération attractive et dispositifs dédiés aux alternants/stagiaires
• Des avantages attractifs : comité d’entreprise, indemnités kilométriques, ou restaurant d’entreprise, etc. 
• Une entreprise labellisée Happy Trainees depuis 2022, preuve de l’épanouissement des étudiants qui travaillent à nos côtés

A propos de nous :

Présent dans 60 pays, ArcelorMittal est leader de l’industrie de l’acier et des mines dans le monde. En France, c’est l’équivalent en moyenne de 2 “Tour Eiffel” produites par jour pour les marchés automobiles, packaging et l’acier de commodités.

Notre objectif est de contribuer à construire un monde meilleur grâce à des aciers verts, en visant la neutralité carbone d’ici 2050, ainsi qu’à développer des aciers plus intelligents, notamment les Aciers Électriques, destinés aux industries de la voiture électrique et de l’énergie éolienne.

ArcelorMittal France s’engage au quotidien pour la santé et la sécurité de ses salariés, pour l’inclusion, contre la discrimination et favorise ainsi l'égalité entre les femmes et les hommes, la mixité sociale, les seniors et le handicap.

Envie de relever le défi ? Rejoignez-nous et découvrez

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 Réf : IC-27