Stage - Marketing Digital - Juillet 2026 - F/H

Spécialiste de la biologie de la peau de de l’acide hyaluronique depuis 1978, les laboratoires FILLMED offrent aux praticiens esthétiques une gamme complète de produits injectables et cosmétiques pour améliorer l’apparence de leurs patients.

Pionnier en médecine esthétique et leader pour la revitalisation de la peau, Fillmed instaure une approche à 360° du rajeunissement facial, avec notamment : ART FILLER, gel d’acide hyaluronique indiqué pour corriger les rides et restaurer les volumes, NCTF solution polyrevitalisante pour améliorer la qualité de la peau, et la gamme cosmétique SKIN PERFUSION permettant un relais personnalisé et quotidien aux procédures esthétiques.

Fillmed s’engage également dans une beauté plus responsable. En accompagnant les femmes (et les hommes !) dans le « bien vieillir », en respectant ce qu’elles sont, ce qu’elles veulent devenir et en les aidant à se reconnecter à elles-mêmes. Célébrer la singularité de chacun, regagner en confiance et en estime de soi, c’est aussi le rôle de la médecine esthétique. Cet engagement se traduit notamment en Europe par le soutien à des associations aidant des femmes à rebondir suite à des évènements difficiles (perte d’emploi, cancer)

Fort d’un développement soutenu à l’international, le laboratoire dispose de 8 filiales (France, Espagne, Portugal, Italie, Pologne, Belgique, Chine et Turquie) et exporte ses produits dans plus de 60 pays, avec une croissance particulièrement soutenue en Asie.

https://youtu.be/QXWTYhshkCo

Lors de son stage, l’assistant digital marketing intégrera l’équipe internationale des Laboratoires FILLMED. Il soutiendra l’équipe Digital Marketing dans l’ensemble des missions quotidiennes et contribuera activement à l’optimisation de notre présence en ligne.

Missions principales :

Participation à la gestion des outils de marketing digital :

• Réseaux sociaux (organic et paid) :
• Élaboration et gestion du calendrier éditorial.
• Création d’assets et de captions pour les campagnes.
• Community management et veille de marché.
• Campagnes d'e-mails :
• Rédaction de newsletters
• Mise en place de mécanismes d’automatisation
• SEO/SEA :
• Optimisation des mots-clés et rédaction d’articles SEO.
• Mise en œuvre et suivi de campagnes Google Search Ads.
• Sites web :
• Contribution à la mise à jour du site vitrine et à la plateforme de e-learning.
• Etc …

Participation au reporting et analyse :

• Élaboration de rapports mensuels pour suivre les KPI des différentes actions digitales.
• Formulation de recommandations pour améliorer l'efficacité des campagnes.

Participation à l’innovation et au développement :

• Participation à des séances de brainstorming pour développer de nouvelles stratégies de croissance créatives.

Collaboration :

• Collaboration quotidienne avec les équipes internes, les filiales, les partenaires internationaux et les agences afin de les soutenir avec des outils digitaux.

Profil recherché :

• Étudiant(e) en marketing, communication ou domaine similaire. Profil avec un background scientifique serai un plus.
• Bonne connaissance des outils de marketing digital.
• Esprit d’analyse et capacité à travailler en équipe.
• Curiosité et créativité dans la recherche de solutions innovantes.
• Anglais écrit et oral

Pourquoi nous choisir ?

• FILLMED fait partie du Groupe KRESK. C'est une holding patrimoniale qui compte aujourd’hui plus de 800 collaborateurs dans le monde réunis autour de 5 marques de Cosmétiques différenciantes et complémentaires (SVR, FILL-MED, Lazartigue, Musc Intime, Novoma) pour un Chiffre d’Affaires supérieur à 200 M€ ;
• Esprit start-up et familial avec des valeurs partagées : L’Estime, l’Envie et l’Ambition, le Plaisir et votre Talent ;
• KRESK4OCEANS, fonds de dotation, initié pour envisager des actions concrètes pour préserver l’environnement et plus particulièrement l’océan ;
• Des marques toujours plus engagées ayant une approche responsable dans le cadre d’une feuille de route RSE ;
• Une stratégie RH responsable orientée sur le bien-être des collaborateurs et de leur développement ;
• Dans le cadre de sa politique diversité, KRESK étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Vous cherchez à rejoindre une nouvelle aventure semée de beaux challenges ? N’attendez plus pour postuler ! Nous serons ravis d’échanger avec vous.

Ce que nous vous offrons :

• 6 mois au sein d’une équipe passionnée, innovante et pédagogue qui souhaite transmettre son savoir ;
• Une expérience formatrice sur le plan professionnel et personnel semée de challenges à relever, d’opportunités à saisir et de responsabilités à prendre ;
• La possibilité de participer à la création des produits de demain ;
• Une équipe RH accueillante et disponible pour vous accompagner tout au long de cette expérience ;
• Des avantages produits ;
• Une gratification attrayante et des titres restaurants d’une valeur de 10€/jour travaillé avec une prise en charge à hauteur de 60%.