STAGE Talent Acquisition Specialist HQ Mars 2026

Vos missions

Rattaché(e) à la Chargée de Recrutement & Projets RH Siège, vous gérez l’ensemble du cycle de recrutement des stagiaires et alternants, ainsi que divers projets RH.

Vos principales responsabilités seront :

• Recrutement pour les fonctions Siège

o   Rédiger et publier les annonces sur les différents jobboards et plateformes écoles ;

o   Effectuer le sourcing actif des candidats et assurer la préqualification téléphonique ;

o   Organiser et effectuer les entretiens de recrutement ;

o   Garantir une expérience candidat fluide et qualitative tout au long du processus.

• Relations Managers & Suivi des Process

o   Accompagner les managers dans la définition de leurs besoins en recrutement ;

o   Assurer le suivi des candidatures et la mise à jour des outils de suivi (tableaux de bord, ATS, reporting) ;

o   Participer au suivi des indicateurs RH et à la consolidation des données.

• Projets RH Transverses

  • Contribuer à des initiatives liées à la marque employeur, à la communication RH ou à l’intégration des nouveaux collaborateurs ;

  • Participer à la mise en œuvre de projets d’amélioration continue des processus RH (outils, expérience candidat, etc.) ;

  • Être force de proposition sur des actions innovantes en matière de recrutement et de développement des talents.

·       Administration RH

o   Assurer la coordination des signatures pour les conventions de stage et d’alternance (suivi des validations internes et échanges avec les écoles) ;

o   Gérer le dépôt et le suivi des CERFA sur la plateforme OPCO ;

o   Être garant de l’onboarding et de l’offboarding IT de la population stagiaires & alternants

o   Contribuer à la bonne gestion des documents contractuels et au respect des procédures administratives RH.

Votre profil

• Étudiant(e) en Master 1 ou 2 en Ressources Humaines, avec idéalement une première expérience en recrutement dans un environnement international.

• Une connaissance des métiers de la Mode et du Luxe serait un vrai plus.

• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre esprit d’équipe.

• Passionné(e) par la recherche et la valorisation des talents, vous aimez évoluer dans un environnement dynamique et exigeant.

• Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez communiquer avec clarté et professionnalisme, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral.

• L’anglais est indispensable