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2 IT- Prozessmanager (m/w/d) Prozessaufnahme/Modellierung gemäß ISO55001 ID26610-0

icon building Unternehmen : C4 Energy& Co. Kg
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Arbeitsbeschreibung - 2 IT- Prozessmanager (m/w/d) Prozessaufnahme/Modellierung gemäß ISO55001 ID26610-0

2 IT- Prozessmanager (m/w/d) Prozessaufnahme/Modellierung gemäß ISO55001 ID26610-0

 

Laufzeit: 01.10.2025 –
31.12.2025

Auslastung: 265 onsite Stunden, 265 remote Stunden

Einsatzort: Regensburg, remote

 

Das Programm von unserem Kunden umfasst ein Vorprojekt zur
Sicherstellung der erfolgreichen Einführung und Implementierung einer
einheitlichen Software zur Unterstützung des Manage Asset-Prozesses. Die
Aufgaben im Vorprojekt sind entscheidend für die nahtlose Einführung des
Programms und umfassen die folgenden Schritte:

 

Tätigkeitsbeschreibung

• Eigenständige Analyse der bestehenden
Organisationsstrukturen und -prozesse mit dem Ziel, ein objektives Gesamtbild
der aktuellen Ausgangslage zu ermitteln.

• Unabhängige Prozessaufnahme und Abgleich mit dem Programm-Blueprint,
um Abweichungen und Optimierungspotenziale im Hinblick auf die Anforderungen
der ISO 55001 zu identifizieren.

• Konzeption einer passgenauen Organisations- und
Prozessstruktur auf Basis eigener Bewertungsergebnisse, mit Fokus auf
Effizienzsteigerung und Zielerreichung, ohne Bindung an interne Weisungen.

• Selbstständige Modellierung der erarbeiteten
Organisations- und Prozessstrukturen in der BIC Process Design Plattform, um
Transparenz und Konsistenz zu schaffen.

• Eigenverantwortliche Prüfung der Anforderungen sowie
Übertragung in geeignete Softwarelösungen und Tools, mit freier Wahl der
Methodik und Vorgehensweise.

• Unabhängige Bewertung und Anpassung der bestehenden
Business- und IT-Systemlandschaft zur Sicherstellung der Kompatibilität mit der
künftigen Systemumgebung.

• Selbstständige Sicherstellung aller erforderlichen
technischen und organisatorischen Voraussetzungen für einen erfolgreichen
Rollout, einschließlich eigeninitiativ geplanter Umsetzungsschritte.

Diese Leistungen werden autonom und ohne Eingliederung in
die interne Arbeitsorganisation erbracht, wobei Entscheidungen zu
Vorgehensweise, Methodik und Arbeitseinteilung eigenverantwortlich getroffen
werden.

 

Skills:

• Sehr hohe Belastbarkeit

• Sehr ausgeprägter analytischer, konzeptioneller und
kommunikativer Skill

• Überdurchschnittliche Kompetenz im
Stakeholder-Management, als auch der Konfliktbewältigung

• Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise

• Loyalität und Identifikation mit der fachlichen Aufgabe-
Sprache: Deutsch u. Englisch mündlich u. schriftlich fließend

• Ausgeprägte berufliche Erfahrung mit dem Management von
agilen Projekten in einem Transformationsumfeld

• Erfahrungen mit SAP bzw. kaufm. Reporting-Tools (ideal Apptio) zum Projektcontrolling

• Kenntnisse über die Budget- u. Bestellprozesse

• Ideal sind Erfahrungen mit Organisation und Prozessen der
IT Netz-Community von unserem Kunden

• Wünschenswert: Erfahrung mit Regionalen
Energieversorgungsunternehmen.

 



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