Absolvent High Potential (m/w/d) als Managementnachwuchs

Die Personalberatung HOFFMANN MELCHER PARTNER ist eine der ersten Adressen für Fach- und Führungskräfte. Mit unserer über 30-jährigen Erfahrung in der Personalbranche verstehen wir uns als langfristiges Bindeglied zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen.

Unser Mandant hat sich im Laufe seiner traditionsreichen Unternehmensgeschichte zu einem der führenden Unternehmen seiner Branche entwickelt. Aufgrund seines nachhaltigen Wachstumskurses erzielt er heute mit mehreren tausend Mitarbeitern an mehr als 25 Standorten Umsätze in Milliardenhöhe. Im Zuge der der langfristigen und
nachhaltigen Mitarbeiterentwicklung suchen wir in seinem Auftrag mehrere Absolventen | High Potentials (m/w/d), die sich mittelfristig in eine
Management-Rolle entwickeln möchten.

Aufgaben

• Intensive Einarbeitung in die unternehmensinternen Strukturen und Prozesse
• Kennenlernen von und aktive Mitarbeit in unterschiedlichen Bereichen des Unternehmens
• Mitwirkung an strategischen und operativen Projekten
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften
• Eigenverantwortliche Durchführung von Analysen
• Regelmäßiger Austausch mit dem Management-Team

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium
• Erste Berufserfahrung oder Praktika in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft,
  einer Unternehmensberatung oder im Handelsumfeld wünschenswert
• Ausgeprägter Unternehmergeist gepaart mit Hands-on Mentalität
• Teamplayer mit hohem Drive und überdurchschnittlicher Motivation
• Analytisches Denkvermögen sowie konzeptionelle Stärke
• Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise ohne Scheu vor fachfremden Themen
• Ausgeprägter Wunsch, sich in eine Führungsposition zu entwickeln

Benefits

• Vielschichtiges, herausforderndes Aufgabenportfolio in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Langfristige Entwicklungsperspektive in eine TOP-Führungsposition in einem familiengeführten Unternehmen
• Überdurchschnittliche Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte

Du überzeugst durch Deine ambitionierte Persönlichkeit, besitzt Unternehmergeist und suchst einen spannenden und herausfordernden Berufseinstieg mit hoher Entwicklungsperspektive bei einem marktführenden Berliner Unternehmen? Dann sende uns bitte Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.

Für erste Vorabinformationen steht Dir Henning Hoffmann gern telefonisch zur Verfügung.

Der vertrauliche Umgang mit den uns übergebenen Informationen ist für uns selbstverständlich.