Assistant Store Manager*in (m/w/d)

Seit über 30 Jahren ist Modulor die Anlaufstelle für Künstler*innen, Designer*innen, Architekt*innen sowie alle, die gestalten und kreativ sein wollen. Bereits in den 80ern als Start-up gegründet und längst eine Berliner Institution, bietet unser Concept-Store mitten in Berlin-Kreuzberg auf über 3.000 m² alles, was das kreative Herz höherschlagen lässt: über 35.000 Produkte, kompetente Beratung, individuelle Services und eine weltweit einzigartige Atmosphäre. In unserem Laden am Moritzplatz geht es dabei um mehr als nur Konsum. Bei uns finden Menschen Inspiration, Begegnung und Austausch. 

Auf zwei Etagen, in fünf Abteilungen und mit ca. sechzig Kolleg*innen im Verkauf, hältst du als Assistant Store Manager*in (m/w/d) den Laden täglich am Laufen, motivierst die Teams und begeisterst unsere Kundschaft.

Was wir dir bieten

• Eine Stelle mit 38,5–40 Stunden/Woche


• 6 Wochen Jahresurlaub


• Intensive und umfassende Einarbeitung


• Zentralen Arbeitsplatz in Kreuzberg


• Interessante Produkte aus der Kreativbranche


• Regelmäßige Feedbackgespräche & Weiterbildungsmöglichkeiten


• Spielraum, eigene Ideen umzusetzen


• Kolleg*innen, wie unser Store: sympathisch, kreativ und authentisch


• Betriebsfeiern, voll ausgestattete Office-Küche, höhenverstellbare Arbeitstische, große Dachterrasse, Ruheraum etc.


• Zuschuss zum Fitnessstudio (EGYM Wellpass) sowie Firmenticket Deutschland, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing und natürlich Mitarbeiterpreise


• Akzeptanz und Offenheit gegenüber allen Kulturen, Lebensentwürfen und Orientierungen


• Fehlt dir hier etwas? Sprich uns gerne an oder schau, was unsere Kolleg*innen sagen: kununu

Das gibt’s zu tun

• Als Teil unseres Store-Management-Teams unterstützt du die Abteilungsleitung im Tagesgeschäft


• Du planst Personaleinsätze, Urlaube und Vertretungen (u. a. Excel & PLI Solutions)


• Gemeinsam mit Abteilungsleitung und HR verantwortest du das Recruiting für den Store (Softgarden)


• Du führst operative Personalgespräche, z. B. Feedback-, Entwicklungs- oder Klärungsgespräche


• Du verantwortest die laufende Teamkommunikation und behältst Kundenfeedback wie Google-Bewertungen im Blick


• Du stellst ein positives Einkaufserlebnis sicher und unterstützt das Team bei Bedarf aktiv auf der Fläche


• Wenn es brennt, bist du vor Ort und hilfst pragmatisch im POS-Troubleshooting


• Du hinterfragst bestehende Abläufe und entwickelst praktikable Verbesserungen für den Store-Alltag


• Einzelhandel ist im Wandel, in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung und den Teams findest du Wege, den Store voranzubringen


• Du verfolgst die Entwicklung der wichtigsten Zahlen und denkst diese bei deinen Entscheidungen mit


• Dabei balancierst du stets zwischen der Perspektive der Kund*innen und Modulor

Das bringst du mit

• Relevante Berufspraxis im Einzelhandel sowie erste Führungserfahrung, z. B. durch Tagesvertretungen


• Kenntnisse im Bereich Recruiting und Gesprächsführung


• Den Blick für ein einladendes und sauberes Ladenbild


• Keine Scheu vor Verantwortung und dem Treffen von notwendigen Entscheidungen


• Du motivierst mit deiner positiven Hands-on-Mentalität und deinem ansteckenden Enthusiasmus


• Freude daran, Mitarbeitende individuell zu fördern und zu fordern


• Must: soziale Kompetenz, gute Kommunikation gepaart mit Blick auf die KPIs


• Sympathie für die Marke und ein klares Verständnis unserer Werte


• Deutsch auf C2-Niveau, Englisch mind. B2 sowie sicherer Umgang mit MS Office


• Die Arbeitszeiten im Einzelhandel beeindrucken dich nicht, du bist zeitlich flexibel, auch an Samstagen

Du bringst nicht alles mit, hast aber das Gefühl es passt?  Folge deinem Impuls und bewirb dich gerne trotzdem. Nobody is perfect – auch wir nicht.

Sende uns deine Unterlagen, dein frühestes Eintrittsdatum und gerne eine Gehaltsspanne, wenn du magst. Ein paar Sätze über dich freuen uns ganz besonders.

Übrigens: Menschen mit Beeinträchtigungen, die im Bewerbungsprozess auf Barrieren stoßen, können sich gerne telefonisch oder per E-Mail an uns wenden. Wir unterstützen gerne individuell und vertraulich. ♿️

Wir freuen uns auf dich!

Monika

Monika Takacs

Personalabteilung/Recruiting

Modulor GmbH  —  Prinzenstr. 85  —  10969 Berlin  —  www.modulor.de  —  +49 30 690 36 233