BEM-Experte & Feel-Good-Stratege (m/w/d) in Königswinter

Gesundheitsmanager für Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)(m/w/d)

Standort: Königswinter

Einsatzbereich: walter services Unternehmensgruppe

Arbeit ist mehr als nur ein Job – sie ist Teil unserer Identität. Doch was passiert, wenn die Gesundheit einmal nicht mitspielt? Bei walter services lassen wir niemanden allein. Wir suchen eine Persönlichkeit, die den gesetzlichen Auftrag des BEM nicht als Pflicht, sondern als echte Chance für unsere Mitarbeitenden begreift.

Werden Sie die treibende Kraft, die Menschen zurück in ihre berufliche Heimat begleitet.

Ihre Mission: Perspektiven schaffen

Vertrauensperson & Stratege: Sie steuern das BEM-Verfahren gemäß § 167 Abs. 2 SGB IX für unsere gesamte Unternehmensgruppe und geben Langzeiterkrankten eine Perspektive

Individuelle Lösungen: Gemeinsam mit den Betroffenen entwickeln Sie passgenaue Maßnahmen zur Gestaltung des Arbeitsplatzes

Schnittstellenmanagement: Sie moderieren den Dialog zwischen Betroffenen, Führungskräften, Betriebsräten und externen Partnern wie Rentenversicherungsträgern oder Integrationsämtern

Kulturelle Prägung: Sie sensibilisieren unsere Führungskräfte für die Bedeutung von Prävention und gesundem Führen

Prozessoptimierung: Sie entwickeln das BEM-Instrumentarium kontinuierlich weiter

Ihr Profil: Fachwissen trifft Empathie

Hintergrund: Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung zum Gesundheitsmanager (BEM) oder ein Studium (HR, Psychologie, Sozialrecht) und bringen tiefgreifende Kenntnisse im SGB IX mit

Erfahrung: Sie haben bereits Erfahrung in der Fallsteuerung (Case Management) oder im BEM gesammelt und wissen, wie man auch in komplexen Situationen den Überblick behält

Kommunikationstalent: Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Fingerspitzengefühl, Diskretion und Überzeugungskraft aus

Mindset: Sie denken in Lösungen, nicht in Problemen. Ihr Handeln ist von Wertschätzung und Zielorientierung geprägt

Reisebereitschaft: Sie steuern Ihre Themen von Königswinter aus und schätzen den persönlichen Austausch an unseren Standorten

Unser Versprechen: Ein Umfeld, das Sie stärkt

Sinnstiftung: Eine Aufgabe, bei der das Wohl der Menschen und der Unternehmenserfolg Hand in Hand gehen

Freiraum: Eigenverantwortliches Arbeiten mit großem Gestaltungsspielraum in einer flachen Hierarchie

Flexibilität: Moderne Arbeitszeitmodelle für eine gesunde Work-Life-Balance

Stabilität: Unbefristete Anstellung in Vollzeit

Möchten Sie Teil unseres erfolgreichen Teams werden und mit uns gemeinsam weiterwachsen?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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