Branch Manager (m/w/d) - Personaldienstleistung

• Aufbau und Leitung der neuen Niederlassung mit voller Verantwortung für die Erreichung der Umsatz- und Ergebnisziele
  


• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Kundengewinnung und -bindung
  


• Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines engagierten Teams
  


• Sicherstellung einer hohen Qualität der Personaldienstleistungen und Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften
  


• Analyse und Optimierung von Prozessen zur Steigerung der Effizienz und Kundenzufriedenheit
  


• Erstellung von Berichten und Analysen zur Geschäftsentwicklung und Präsentation der Ergebnisse vor der Geschäftsführung
  

Requirements

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder einem verwandten Fachgebiet
  


• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, idealerweise in einer Führungsposition
  


• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, ein Team zu inspirieren und zu motivieren
  


• Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine hohe Kundenorientierung
  


• Erfahrung in der Akquisition und Betreuung von Kunden
  


• Gute Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht und Personalmanagement
  


• Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen ERP-Systemen
  


• Führerschein 
  


• Sehr gute Deutschkenntnisse, sowie Englischkenntnisse
  

Benefits

• Eine einzigartige Gelegenheit, eine neue Niederlassung von Grund auf aufzubauen und maßgeblich zum Unternehmenserfolg beizutragen
  


• Attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen
  


• Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung
  


• Ein motiviertes und unterstützendes Team, das gemeinsam Großes erreichen möchte
  


• Dienstwagen