Buchhaltung (m/w/d)

Bei uns ist Buchhaltung kein Anhängsel. Du bist die Person, die den finanziellen Überblick über das gesamte Unternehmen hat und damit einer der wenigen Menschen im Haus, die wirklich alles sehen.

Kein Konzern, keine Abteilung mit sieben Zwischenebenen, kein Buchen im Akkord ohne Kontext. Stattdessen eine Rolle in einem Unternehmen, dessen Software chronisch kranken Menschen im Alltag tatsächlich hilft.

• Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung: laufende Buchungen, Rechnungsstellung, Zahlungsverkehr und Mahnwesen in DATEV
• Vorbereitung des Jahresabschlusses: Du sorgst dafür, dass zum Jahresende alles sauber vorbereitet und vollständig ist
• Zusammenarbeit mit unserem Steuerberater: Du bist die direkte Ansprechperson und hältst den Draht kurz
• Kundenkontakt: rund um Rechnungen, offene Posten und Zahlungsfragen, freundlich und lösungsorientiert
• Mitdenken erwünscht: Wo Prozesse hakelig sind, darfst Du sie verändern. Wir sind nicht in bestehende Abläufe verliebt.

• Eine kaufmännische Ausbildung, eine Weiterbildung im Bereich Finanzbuchhaltung oder vergleichbare Praxiserfahrung
• Sicherer Umgang mit DATEV
• Erfahrung in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
• Sorgfalt und Verlässlichkeit, bei uns schaut niemand jeden Deiner Schritte nach, dafür vertrauen wir Dir
• Freude am Kontakt mit Menschen: Kundinnen und Kunden, Steuerberater, Kolleginnen und Kollegen
• Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift

Schön, aber kein Muss: Erfahrung mit GmbH-Strukturen oder mehreren Gesellschaften, Grundkenntnisse in der Lohnbuchhaltung, Interesse an digitalen Tools und Automatisierung.

• Gestaltungsspielraum: Du übernimmst Deinen Bereich eigenverantwortlich, statt Vorgaben abzuarbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Teilzeit ist willkommen: Wir richten die Stelle nach Dir aus, nicht umgekehrt
• Ein Produkt mit Sinn: Software, die Menschen bei chronischen Erkrankungen wirklich unterstützt
• Moderne Ausstattung, Moderne Hardware, digitale Prozesse first
• Weiterbildung, die Du Dir selbst aussuchst: Seminare, Zertifikate, Fachliteratur
• Kurze Wege, ehrliches Feedback und ein Team das gemeinsam Probleme löst

Ein Anschreiben brauchst Du nicht, Dein Lebenslauf und zwei, drei Sätze dazu, warum die Stelle zu Dir passt, reichen völlig. Danach folgt ein persönliches Gespräch mit den Menschen, mit denen Du wirklich arbeiten wirst.