Arbeitsbeschreibung - Controller (all genders) für die Berghof Gruppe in Voll- oder Teilzeit (min. 25 Std./Woche)
Was wir bieten
Sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltig auf Wachstum und Erfolg setzenden Unternehmen
Wertschätzendes, familiäres Arbeitsklima und eine lokale Verbundenheit in der Region
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Betriebliche Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus
Firmenfitness in Kooperation mit Epassi
Gefördertes JobRad-Leasing
Attraktive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
Vielfältige Mitarbeiter-Events
Kostenlose Kalt- und Heißgetränke und eine moderne, bezuschusste Kantine mit Panorama-Sonnenterrasse
Urlaubs- und Weihnachtsgeld (Sonderzahlung oder Gehaltsbestandteil)
30 Tage Urlaub
Was Sie tun
Verantwortung für das Controlling diverser Business Units
Durchführung von kostenrechnerischen Aufgaben (z.B. Ermittlung von Stunden- und Zuschlagssätzen, Erstellung des BAB)
Erstellung von Kalkulationen
Erstellung des monatlichen Reportings inkl. Kommentierung und Abweichungsanalysen
Unterstützung bei der Weiterentwicklung des BI-Systems und der weiteren Digitalisierung im betriebswirtschaftlichen Umfeld
Durchführung der Planung und Erstellung von Erwartungsrechnungen
Projekt-Controlling
Begleitung von Strategieentwicklungen
Durchführung von Analysen und Projekten
Monats- und Jahresabschluss
Wer Sie sind und was Sie mitbringen
Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt im Bereich Finanzen/Controlling oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Controller (all genders)
Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling eines Industriebetriebes in den genannten Aufgabengebieten
Umfassende Kenntnisse im Controlling und in der Finanzbuchhaltung sowie ein sehr gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen
Fundierte Erfahrung im Arbeiten mit SAP bzw. einem vergleichbaren ERP-System
Hohe Einsatzbereitschaft sowie zuverlässiges, systematisches und dienstleistungsorientiertes Arbeiten
Hohe Teamfähigkeit
Klingt gut?
Dann bewerben Sie sich am besten gleich über den Button „Jetzt bewerben“ und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermins.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Noch Fragen? Dann sprechen Sie mit Katja Northemann (T 07121 894-307).
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