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Controller (m/w/d) (befristet auf 1 Jahr)

Arbeitsbeschreibung - Controller (m/w/d) (befristet auf 1 Jahr)


Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unternehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hoch-wertige Lösungen anzubieten.​

Die Position ist zunächst auf ein Jahr befristet.

  • Eigenverantwortliche Betreuung einzelner Geschäftsfelder- und Bereiche nebst Erstellung des dazugehörigen Reportings
  • Pflege und Weiterentwicklung des Konzern-Reportings der Mediengruppe C.H.Beck
  • Erkennen von Verbesserungspotenzialen für das Unternehmen und Erarbeitung konkreter Handlungsempfehlungen
  • Durchführung von aussagekräftigen Analysen, Darstellung komplexer Sachverhalte und Erstellung von Präsentationen als Entscheidungsgrundlage
  • Durchführung bzw. Mitarbeit bei der jährlichen Kosten- und Ergebnisplanung sowie des Forecasts
  • Unterstützung der Fachabteilungen bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, vorzugsweise mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling
  • Berufserfahrung im Controlling sowie idealerweise Erfahrung mit SAP-FI/CO
  • Sicherer Umgang mit MS Office und sehr gute Kenntnisse in MS Excel
  • Eigenverantwortliche, strukturierte und präzise Arbeitsweise sowie ausgeprägte Ziel- und Lösungsorientierung
  • Teamplayer, mit Freude daran, Projekte voranzutreiben und eigene Ideen einzubringen
  • Kommunikations- und Koordinationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
  • Arbeitsumfeld: Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing
  • Entwicklung: Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Gesundheit: Sport- und Gesundheitsangebot - Kooperation mit EGYM
  • Work-Life-Balance: Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office
  • Social Events: After-Work-Beer, interne Hausmesse für Mitarbeitende, Sommer- und Winterfest
  • Goodies: Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte & vieles mehr!


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