Digital Marketing Manager (m/w/d)

Werde Teil unseres Teams!

Die Robert Aebi Gruppe ist einer der größten John Deere Händler Europas. Wir stehen für moderne Landtechnik, höchste Kundenorientierung und eine starke regionale Präsenz. Um unser Marketing zu stärken, suchen wir eine engagierte, praxisnahe Persönlichkeit für den Bereich Events & Contenterstellung.
 
Du brennst für Landwirtschaft, denkst Marketing nicht nur am Schreibtisch, sondern liebst es, selbst mitanzupacken? Dann bist du bei uns genau richtig! Wenn du echte Begeisterung für unsere Branche mitbringst und Freude daran hast, Dinge pragmatisch und wirkungsstark umzusetzen, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

• Konzeption und Umsetzung digitaler Kampagnen zur Leadgenerierung inklusive Performance Management
• Steuerung von Paid-Ad Kampagnen
• Weiterentwicklung SEM/SEO
• Führung und Steuerung externer Partner im Digitalen Bereich
• Verantwortung für die Website (Content & Weiterentwicklung)
• Erstellung des jährlichen Marketingplans mit allen relevanten Stakeholdern wie HR, Sales, GF, Service, Mietpark…
• Einführung eines neuen Corporate Designs & Sicherstellung der Markenidentität in digitalen Medien
• Content-Erstellung für Social Media (Bild & Video)
• Trend- und Wettbewerbsanalyse zur Kommunikationsoptimierung (Entwickeln/Einführen von KI-gestützter Marketingstrategien, Geo-Targeting, Arbeiten mit AIO)
• Mitarbeit bei Gruppenprojekten wie: Zentrale Steuerung gruppenweiter Social-Media-Themen, Durchführung interner Schulungen zu digitalen Tools & Plattformen, Weiterentwicklung gruppenweiter Kanalstrategie

• Mehrjährige Erfahrung im digitalen Marketing – idealerweise im Aufbau oder in der Transformation
• Strategischer Blick und operativer Machergeist
• Kreativität, Eigenverantwortung und eine klare Hands-on-Mentalität
• Begeisterung für digitale Transformation & Performance Management
• Teamgeist, Kommunikationsstärke und Umsetzungswille

• 13 Gehälter
• Unbefristete Festanstellung
• Kostengünstiges Bike Leasing über JobRad
• Attraktive Mitarbeiterangebote
• Eine Schlusselrolle mit viel Gestaltungssspielraum
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Aufbauarbeit mit Sinn und klarer Perspektive
• Agiles Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen
• Sicherheit und Unterstütung durch eine starke Unternehmensgruppe

Interesse?

Sehr gut! Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Gerne direkt online über unser untenstehendes Formular oder per Mail an die [email protected]

Noch Fragen offen?
Bei eventuellen Rückfragen kannst du dich gerne an Johanna Eisenschmid-Völk wenden.
Tel: 08856 922760
Mail: [email protected]